CÔNG TY TNHH C - CHIP TECH VINA

Điều hành, giám sát hoạt động sản xuất của công ty, đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ theo kế hoạch, quy trình công nghệ được giao. Căn cứ kế hoạch tổng thể được giao tổ chức lập kế hoạch sản xuất chi tiết theo quy trình chung, bao gồm xác định lịch trình sản xuất, nguồn lực cần thiết, và phân bổ công việc cho nhân viên, đảm bảo đáp ứng yêu cầu về tiến độ, chất lượng sản phẩm. Điều phối công nhân làm việc tại từng khâu của dây chuyền theo tiến độ thực tế. Giám sát các bước sản xuất từ việc gia công, sản xuất, đóng gói cho đến khi xuất xưởng. Hỗ trợ kiểm tra, giám sát chất lượng thành phẩm trong từng bước sản xuất theo quy trình. Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ máy móc, thiết bị, nguyên liệu, hàng hóa thành phẩm, bán thành phẩm. Quản lý, đảm bảo công nhân trong phòng sản xuất thực hiện đúng quy định về an toàn lao động, vệ sinh công nghiệp, phòng chống cháy nổ. Phát hiện và xử lý kịp thời các sự cố phát sinh về kỹ thuật máy móc, con người trong ca làm việc, tuân thủ các quy định về an toàn lao động và môi trường. Phối hợp các phòng ban khác, hỗ trợ trao đổi với khách hàng nước ngoài về chất lượng sản phẩm, tiến độ cung ứng để kịp thời điều chỉnh kế hoạch sản xuất. Lập báo cáo tình trạng sản xuất, chất lượng thành phẩm và đề xuất phương án cải tiến năng suất, giảm thiểu lãng phí. Báo cáo trước Giám đốc về hoạt động và hiệu quả của Phòng sản xuất, dự toán về doanh thu và chi phí, đề xuất phương án tuyển dụng nhân công dựa trên tình hình sản xuất thực tế. Tổ chức đào tạo và phát triển năng lực nhân viên để nâng cao kỹ năng và hiệu suất làm việc.- Được tham gia BHXH, hưởng lương tháng thứ 13 và thưởng các dịp lễ khác theo quy định của pháp luật.Có kinh nghiệm làm việc ít nhất 03 năm tại vị trí Trưởng phòng sản xuất hoặc tương đương trong các công ty sản xuất linh kiện điện tử. Vị trí này yêu cầu ứng viên am hiểu sâu sắc về quy trình sản xuất lắp ráp các linh kiện điện tử lên bảng mạch in, có kỹ năng phân tích và xử lý lỗi sản phẩm, khả năng vận hành và bảo trì thiết bị sản xuất; nhanh chóng xử lý các sự cố kỹ thuật. Ngoài ra, ứng viên phải thành thạo tiếng Trung để giải quyết các vấn đề sự cố phát sinh trong quá trình phân tích và bảo trì dây chuyền sản xuất lắp ráp các linh kiện điện tử lên bảng mạch in, đọc hiểu được các thông số kỹ thuật của máy móc, thiệt bị bằng tiếng Trung. Tỉ mỉ, chăm chỉ, có trách nhiệm, kỹ năng làm việc nhóm tốt. Có năng lực đối ngoại, kỹ năng quản lý đội nhóm, kỹ năng đàm phán và giao tiếp tốt, biết tạo dựng mối quan hệ tốt với đối tác, khách hàng. Có tố chất đam mê kỹ thuật, khả năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt. Linh hoạt trong xử lý công việc và khả năng tư duy sáng tạo. Nộp hồ sơ tại: Tổ 4, Đường Phạm Văn Đồng, Phường Xuân Hoà, Thành phố Phúc Yên, Tỉnh Vĩnh Phúc hoặc liên hệ gửi CV qua mail: anhnguyenthi1986@gmail.com Mọi thông tin liên hệ: Nguyễn Thị Anh SĐT: 0986533617

• 20 - 25 triệu

• 25/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KHOA HỌC KỸ THUẬT QUANG ĐIỆN JINGHE (VIETNAM)

Thực hiện các chỉ đạo, chỉ thị của tổng giám đốc, Phối hợp cùng giám đốc xây dựng kế hoạch hoạt động, vận hành và chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh của Công ty. Thực hiện quản lý các nguồn lực để đảm bảo hiệu quả các mục tiêu của công ty. Giám sát và đánh giá hiệu quả công việc bao gồm nhân sự, tiến độ công việc, ngân sách. Xây dựng động lực để thực hiện yêu cầu tổ chức. Thực hiện đảm bảo mọi hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp luôn hiệu quả. Phát triển và phân bổ nhiệm vụ cho các nhân sự cấp dưới. Duy trì và giám sát nhân sự trong công tác vận hành, -Được hưởng đầy đủ quyền lợi của công ty -Được tham gia bảo hiểm đầy đủ -Được xét duyệt tăng lương hàng năm Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh quản lý công ty Có trách nhiệm, tâm huyết với công việc. tiếng trung thành thạo 4 kĩ năng 1. giấy khám sức khỏe 2.giấy xác nhận dân sự ? lý lịch tư pháp 3. giấy khai sinh 4. căn cước công dân 5.ảnh 4?6 6. đơn xin việc? cv 7.giấy tờ chứng minh về kinh nghiệm làm việc

• 25 - 30 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KHOA HỌC KỸ THUẬT QUANG ĐIỆN JINGHE (VIETNAM)

Thiết lập kế hoạch sản xuất của doanh nghiệp. Nghiên cứu, đề xuất ý kiến cho giám đốc cho các hoạt động sản xuất: kế hoạch sản xuất, cách thức tổ chức sản xuất, lao động,… Phối hợp cùng các phòng ban khác trong doanh nghiệp để triển khai sản xuất các sản phẩm theo quy trình và dây chuyền sản xuất. Kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra và thực hiện các giải pháp tức thời khi xảy ra lỗi trong quá trình sản xuất. Báo cáo tiến độ của quy trình sản xuất sản phẩm cho các cấp lãnh đạo.-Được hưởng đầy đủ quyền lợi của công ty -Được tham gia bảo hiểm đầy đủ -Được xét duyệt tăng lương hàng năm -tiếng trung thành thạo 4 kĩ năng -có ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương 1. giấy khám sức khỏe 2.giấy xác nhận dân sự ? lý lịch tư pháp 3. giấy khai sinh 4. căn cước công dân 5.ảnh 4?6 6. đơn xin việc? cv 7.giấy tờ chứng minh về kinh nghiệm làm việc

• 25 - 30 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KHOA HỌC KỸ THUẬT QUANG ĐIỆN JINGHE (VIETNAM)

Quản lý các hoạt động hàng ngày của doanh nghiệp, đồng thời thiết lập quy trình làm việc hiệu quả nhằm tối ưu hóa hiệu suất và chất lượng công việc. Xây dựng kế hoạch, tham gia bàn bạc, đề xuất, hoạch định và triển khai chiến lược kinh doanh nhằm đạt được mục tiêu chung của tổ chức. Lãnh đạo đội ngũ nhân viên, quản lý hiệu quả các hoạt động tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên để đáp ứng nhu cầu nguồn nhân lực của tổ chức. Đảm bảo tuân thủ các quy định kinh doanh, quy định pháp luật và quy tắc liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp. Quản lý mối quan hệ với khách hàng, đối tác, nhà cung cấp với mục tiêu đảm bảo sự hài lòng của khách hàng và tạo sự tin tưởng trong quá trình hợp tác. Xây dựng và thực hiện các chính sách, quy định hay chế độ nhân sự phù hợp nhằm duy trì phát triển văn hóa, tầm nhìn của doanh nghiệp-Được hưởng đầy đủ quyền lợi của công ty -Được tham gia bảo hiểm đầy đủ -Được xét duyệt tăng lương hàng năm -tiếng trung thành thạo 4 kĩ năng -có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương 1. giấy khám sức khỏe 2.giấy xác nhận dân sự ? lý lịch tư pháp 3. giấy khai sinh 4. căn cước công dân 5.ảnh 4?6 6. đơn xin việc? cv 7.giấy tờ chứng minh về kinh nghiệm làm việc

• 25 - 30 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KHOA HỌC KỸ THUẬT QUANG ĐIỆN JINGHE (VIETNAM)

Tổng hợp, tìm kiếm các thông tin cần thiết phục vụ cho công tác dự báo tài chính, dòng tiền của Công ty Đánh giá các hoạt động của Công ty trên phương diện tài chính Phân tích, thiết lập các công cụ quản trị và giảm thiểu rủi ro tài chính Lập các kế hoạch, mô hình tài chính, kế hoạch ngân sách, chiến lược Tổng hợp, lập báo cáo cho ban quản lý về tình hình, hiệu quả tài chính Hỗ trợ quản lý các hoạt động tài chính nói chung của Công ty, bao gồm ngân sách, chuyển nhượng tài chính hay các hoạt động tài chính khác Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên -Được hưởng đầy đủ quyền lợi của công ty -Được tham gia bảo hiểm đầy đủ -Được xét duyệt tăng lương hàng năm -tốt nghiệp đại học -thành thạo tiếng trung 4 kĩ năng - có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý tài chính 1. giấy khám sức khỏe 2.giấy xác nhận dân sự ? lý lịch tư pháp 3. giấy khai sinh 4. căn cước công dân 5.ảnh 4?6 6. đơn xin việc? cv 7.giấy tờ chứng minh về kinh nghiệm làm việc bằng cấp

• 25 - 30 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KHOA HỌC KỸ THUẬT QUANG ĐIỆN JINGHE (VIETNAM)

-Quản lý ,giám sát các vấn đề chất lượng của công ty -Đưa ra tiêu chuẩn chất lượng về hàng hóa . khi hàng hóa có vấn đề cần tìm ra nguyên nhân và giải pháp một cách nhanh nhất -Nghiên cứu tìm tòi các quy chuẩn chất lượng để áp dụng vào quá trình sản xuất thực tế đảm bảo sản phẩm đầu ra đạt tiêu chuẩn -Được hưởng đầy đủ quyền lợi của công ty -Được tham gia bảo hiểm đầy đủ -Được xét duyệt tăng lương hàng năm -Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm kiểm tra chất lượng trong các công ty sản xuất thấu kính -tiếng trung giao tiếp tốt (thành thạo 4 kĩ năng ) 1. giấy khám sức khỏe 2.giấy xác nhận dân sự ? lý lịch tư pháp 3. giấy khai sinh 4. căn cước công dân 5.ảnh 4?6 6. đơn xin việc? cv 7.giấy tờ chứng minh về kinh nghiệm làm việc

• 20 - 25 triệu

• 07/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Công nghệ thông minh Assa Abloy Việt Nam

Quản lý và lãnh đạo tất cả các nhóm kỹ thuật, bao gồm cả nhóm Kỹ thuật sản xuất nhà máy - Thực hiện giải quyết các vấn đề thiết kế lắp ráp, giám sát các bản dựng, giúp xác định và đào tạo người vận hành, thúc đẩy phân tích nguyên nhân gốc rễ của các vấn đề được tìm thấy trong quá trình lắp ráp và kiểm tra - Thực hiện thử nghiệm, xác nhận, sửa đổi và thực hiện các thử nghiệm sản xuất được xác định trong tài liệu thử nghiệm sản xuất - Thực hiện tối ưu hóa quy trình, giải quyết vấn đề ? phân tích lỗi của quy trình, phân tích và cải tiến dữ liệu năng suất tổng thể. - Tập trung vào “Giới thiệu sản phẩm mới”, phối hợp với nhóm thiết kế Kỹ thuật khách hàng và Nhóm R?D Hàn Quốc - Dẫn dắt các dự án mới với đội ngũ nội bộ ? bên ngoài liên quan để khởi chạy đúng thời điểm. - Lập kế hoạch Dự án, đánh giá rủi ro trong Dự án chuyển giao và Dự án “Giới thiệu sản phẩm mới”. - Lập kế hoạch đầu tư, quản lý chi phí sản xuất, quyết định nguồn lực đầu tư cần thiết - Xác nhận Công suất dây chuyền, kế hoạch chạy sản phẩm - Thúc đẩy đội ngũ phát triển và khắc phục rủi ro để hoạt động sản xuất suôn sẻ - Tận dụng đầu số, thiết lập dây chuyền tùy theo nhu cầu đặt hàng. - Quản lý hao hụt vật tư, công suất dây chuyền thực tế. Tham gia BHXH đầy đủ Có gói bảo hiểm cao cấp chăm sóc sức khỏe cho người lao động và người thân Thưởng lương tháng 13, thưởng KPIcó dày dặn kinh nghiệm từng làm quản lý về kĩ thuật, máy móc thiết bị, tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm, để điều hành các hoạt động kĩ thuật của nhà máy nhằm đáp ứng yêu cầu khắt khe nhất của khách hàng. Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trực tiếp và ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm quản lý Kỹ thuật sản xuất. Sử dụng thành thạo tiếng Anh. Có khả năng làm việc dưới môi trường áp lực cao. Có bằng đại học kỹ thuật hoặc công nghệ thông tin trở lênỨng viên quan tâm xin gửi CV về địa chỉ mail: hien.bui@assaabloy.com

• Trên 100 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Công nghệ thông minh Assa Abloy Việt Nam

 Giám sát hoạt động thiết kế, sản xuất, chất lượng và chuỗi cung ứng của tập đoàn ASSA ABLOY. Vai trò này sẽ cộng tác với các nhà lãnh đạo doanh nghiệp trong tập đoàn ASSA ABLOY để hiểu các yêu cầu của sản phẩm (để phát triển sản phẩm ngắn hạn cũng như đổi mới sản phẩm dài hạn hơn). Sau đó, Phó Tổng Giám đốc sản xuất chịu trách nhiệm thực hiện các yêu cầu này để đưa sản phẩm ra mắt thành công với mức giá cạnh tranh và chất lượng cao. Phó Tổng Giám đốc sản xuất chịu trách nhiệm duy trì mức độ an toàn cao trong tất cả các khía cạnh của hoạt động, chịu trách nhiệm đạt được các mục tiêu về năng suất lao động và vật chất.  Phó Tổng Giám đốc sản xuất cũng được kỳ vọng sẽ duy trì các mối quan hệ làm việc bền chặt với các khách hàng nội bộ quan trọng và chọn lọc bên ngoài. Cởi mở và hợp tác với các doanh nghiệp khác trong tập đoàn Tham gia BHXH đầy đủ Gói chăm sóc sức khỏe cao cấp dành cho người lao động và người thân Thưởng lương tháng 13, thưởng KPICó kinh nghiệm từ 10 năm ở vị trí tương đương. Hiểu biết và nắm rõ về nghiệp vụ, am hiểu các quy định, luật, quy trình sản xuất gia công và lắp ráp linh kiện điện tử; Có khả năng tổ chức công việc, quản lý, kỹ năng lãnh đạo và lập kế hoạch, đôn đốc, tổng hợp báo cáo và chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc, Hội đồng quản trị của công ty. Họp và phối hợp công việc với các bộ phận phòng ban liên quan. Ngoài gia cần có trình độ ngoại ngữ tốt: Tiếng Thụy Điển, tiếng Anh, tiếng Trung (thành thạo nghe nói đọc viết)Ứng viên quan tâm xin gửi CV về địa chỉ mail: hien.bui@assaabloy.com

• Trên 100 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Công nghệ thông minh Assa Abloy Việt Nam

 Phó Tổng giám đốc có vai trò quyết định đến tình hình kinh doanh của doanh nghiệp. Chức vụ này sẽ thực thi một số chiến lược kinh doanh nhằm mở rộng quy mô sản xuất của công ty, gia tăng lợi nhuận. Các chiến lược kinh doanh này có thể kể đến: Phương án đầu tư, các kế hoạch kinh doanh, các kế hoạch xây dựng thương hiệu, kế hoạch quảng bá sản phẩm,... Bên cạnh đó, Phó tổng giám đốc sẽ có những kế hoạch để thực hiện các phương án đầu tư hiệu quả nhất, tối ưu chi phí và có được lợi nhuận tối đa nhất.  Phó Tổng giám đốc sẽ trực tiếp viết kế hoạch, điều hành, báo cáo kết quả kinh doanh của tập đoàn tới chủ tịch. Mặt khác, Phó tổng giám đốc sẽ là cố vấn tư vấn các chiến lược phát triển tập đoàn, các kế hoạch quan trọng, các dự báo hoặc tầm nhìn dài hạn trong kinh doanh đối với lĩnh vực mà doanh nghiệp đang theo đuổi.  Phó Tổng Giám đốc còn cần tập trung gây dựng bộ máy nhân sự tối cao. Từ giám đốc nhân sự, giám đốc điều hành, giám đốc sản xuất,...đều được trực tiếp Phó tổng giám đốc cân nhắc và tuyển dụng, đảm bảo khối lượng và chất lượng công việc. Ngoài ra, chức danh này còn có trách nhiệm bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức hoặc thuyên chuyển công tác đối với các chức vụ trong doanh nghiệp, trừ những chức vụ nằm ngoài thẩm quyền phụ trách của tổng giám đốc. Tham gia BHXH đầy đủ Gói chăm sóc sức khỏe cao cấp cho người lao động và người thân Thưởng lương tháng 13, thưởng kết quả sản xuất Có kinh nghiệm từ 10 năm ở vị trí tương đương. Hiểu biết và nắm rõ về nghiệp vụ, am hiểu các quy định, luật, quy trình sản xuất gia công và lắp ráp linh kiện điện tử; Có khả năng tổ chức công việc, quản lý, kỹ năng lãnh đạo và lập kế hoạch, đôn đốc, tổng hợp báo cáo và chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc, Hội đồng quản trị của công ty. Họp và phối hợp công việc với các bộ phận phòng ban liên quan. Ngoài gia cần có trình độ ngoại ngữ tốt: Tiếng Thụy Điển, tiếng Anh, tiếng Trung (thành thạo nghe nói đọc viết)Ứng viên quan tâm xin gửi CV về địa chỉ "hien.bui@assaabloy.com

• Trên 100 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KHOA HỌC KỸ THUẬT QUANG ĐIỆN JINGHE (VIETNAM)

-Quản lí việc bảo dưỡng toàn bộ máy móc của công ty ,lên kế hoạch bảo dưỡng sửa chữa máy móc hàng năm đảm bảo toàn bộ máy móc của công ty luôn trong trạng thái vận hành tốt đam bảo quá trình sản xuất được xuyên suốt -Thiết lập chương trình và hướng dẫn công nhân vận hành máy móc khi thay đổi hình thể , model mới -Được hưởng đầy đủ quyền lợi của công ty -Được tham gia bảo hiểm đầy đủ -Được xét duyệt tăng lương hàng năm -Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bảo hành kỹ thuật sản xuất thấu kính -Tiếng trung giao tiếp tốt đủ 4 kĩ năng 1. giấy khám sức khỏe 2.giấy xác nhận dân sự ? lý lịch tư pháp 3. giấy khai sinh 4. căn cước công dân 5.ảnh 4?6 6. đơn xin việc? cv 7.giấy tờ chứng minh về kinh nghiệm làm việc

• 20 - 25 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KHOA HỌC KỸ THUẬT QUANG ĐIỆN JINGHE (VIETNAM)

Chịu trách nhiệm về tất cả quy trình Chế tạo thấu kính ở Sản phẩm Nguyên mẫu và Sản xuất Quản lý trực tiếp và vận hành máy móc trong quá trình sản xuất thấu kính Hướng dẫn công nhân các thao tác ,các công đoạn trong quá trình sản xuất thấu kính -được hưởng đầy đủ quyền lợi của công ty -được tham gia bảo hiểm đầy đủ -được xét duyệt tăng lương hàng năm -Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực sản xuất thấu kính quang học -Tiếng trung giao tiếp tốt 1. giấy khám sức khỏe 2.giấy xác nhận dân sự ? lý lịch tư pháp 3. giấy khai sinh 4. căn cước công dân 5.ảnh 4?6 6. đơn xin việc? cv 7.giấy tờ chứng minh về kinh nghiệm làm việc

• 20 - 25 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH CSY TECH VINA

1.Xây dựng và điều chỉnh kế hoạch sản xuất để đạt mục tiêu cao nhất. 2.Chịu trách nhiệm quản lý, đào tạo và phát triển nhân sự; phân công công việc, kiểm tra, giám sát, đôn đốc, hỗ trợ, đánh giá các bộ phận trong Công ty. 4.Thực hiện công tác đối ngoại: Đại diện cho Công ty để làm việc với các cơ quan ban ngành, các cá nhân và tổ chức bên ngoài trong phạm vi công tác. 5.Đánh giá và giám sát hiệu quả hoạt động kinh doanh, báo cáo tình hình hoạt động hàng ngày cho Tổng giám đốc. 1.Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định 2.Chế độ lương, thưởng hấp dẫn, nghỉ lễ, tết, phép theo quy định 3.Xe đưa đón miễn phí từ HN-VPCó kinh nghiệm ít nhất 10 năm tại vị trí tương đương. Do công ty có nhu cầu mở rộng kế hoạch sản xuất kinh doanh, tìm mua đất xây dựng nhà xưởng cần tìm người có kinh nghiệm trong lĩnh vực này. Am hiểu về hệ thống các công ty Hàn Quốc, các sản phẩm của Công ty cùng ngành đang và sắp có mặt tại Việt Nam. Am hiểu hệ thống cũng như sản phẩm của công ty, đưa ra những chiến lược phù hợp nhất để phát triển sản phẩm. Hồ sơ bổ sung khi trúng tuyển đi làm

• 50 - 70 triệu

• 01/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH CSY TECH VINA

? Thường xuyên liên hệ, gặp gỡ các đối tác là người nước ngoài, làm việc trực tiếp với hội đồng quản trị, kiểm tra, xác nhận các văn bản nước ngoài. ? Hỗ trợ trụ sở chính quản lý, điều hành công ty tại Việt Nam. ? Đưa ra đề xuất, báo cáo với ban lãnh đạo bên trụ sở chính về những vấn đề liên quan đến công việc như kế hoạch phát triển, công việc, đánh giá nhân sự,... ? Trong quá trình làm việc nếu có vấn đề phát sinh thì sẽ phụ trách giải quyết. ? Đánh giá và giám sát hiệu quả hoạt động kinh doanh, xét duyệt ngân sách và định mức chi phí hàng năm của Công ty. 1.Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định 2.Chế độ lương, thưởng hấp dẫn, nghỉ lễ, tết, phép theo quy định 3.Xe đưa đón miễn phí từ HN-VP? Yêu cầu trình độ: Được đào tạo các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan. Ngoại ngữ: tiếng Anh, tiếng Hàn Quốc thành thạo các kỹ năng: Nghe, nói, đọc, viết; Am hiểu hệ thống quản lý, đưa ra chiến lược phù hợp để phát phát triển công ty. ? Yêu cầu kinh nghiệm: Yêu cầu có kinh nghiệm tại vị trí tương đương từ 10 năm trở lên. Có khả năng điều hành quản lý công ty, am hiểu về linh kiện điện tử, kỹ năng giao tiếp, tầm nhìn tốt để đưa ra chiến lược phù hợp phát triển công ty. Hồ sơ bổ sung khi trúng tuyển đi làm

• 50 - 70 triệu

• 01/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY HỮU HẠN CÔNG NGHIỆP GEO - GEAR VĨNH PHÚC

- Tổng giám đốc Công ty là người điều hành hoạt động kinh doanh hàng ngày của Công ty, chịu trách nhiệm trước chủ sở hữu Công ty về việc thực hiện các quyền và nghĩa vụ của mình. Tổng giám đốc Công ty có quyền sau: - Tổ chức thực hiện quyết định của Chủ tịch hội đồng thành viên; Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của Công ty; - Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của Công ty; - Ban hành quy chế quản lý nội bộ của Công ty; - Trình báo cáo quyết toán tài chính hằng năm lên Chủ tịch hội đồng thành viên; - Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh; Theo quy định của pháp luật Việt Nam hiện hành- Thành thạo ngoại ngữ nghe, nói, đọc, viết tiếng Trung và tiếng nhật - Có kỹ năng giao tiếp, nhạy bén với số liệu, kỹ năng quản lý giao việc, kỹ năng giải quyết các vấn đề, kỹ năng đàm phán, khả năng thực hiện các phân tích và nghiên cứu tình hình kinh doanh - Xây dựng tốt các mối quan hệ đối với các khách hàng của công ty. Sơ yếu lí lịch ( bản gốc) Bản phô tô công chứng các văn bằng Giấy khai sinh (01 bản sao công chứng) 2 bản phô tô CCCD có công chứng Giấy xác nhận nhân sự ( bản gốc) 1 bản phô tô CCCD của Chủ hộ gia đình Giấy xác nhận thông tin cư trú ( Bản gốc ) 04 ảnh 3?4 Giấy khám SK trong vòng 6 tháng gần nhất.

• 70 - 100 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH LIEH KWAN VIỆT NAM

Đứng máy (hàn robot,hàn tự động và bán tự động) Tuyển chính thức, chuyên ngày Lương cơ : 5.500.000 ? Hỗ trợ đi lại ? Chuyên cần Ngày nghỉ hàng tuần và ngày nghỉ T7 ( 1 năm có 42 ngày nghỉ thứ 7 hưởng lương 100?) Ngoài ra ? tăng ca, các khoản tiền thưởng lễ tết...

• 8 - 10 triệu

• 16/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH EXEDY Việt Nam

Tìm kiếm khách hàng, phát triển hoạt động kinh doanh mới trong và ngoài nước. • Lập kế hoạch tiếp cận khách hàng hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng. Quản lý thông tin thị trường, khảo sát, thu thập và phân tích thông tin. • Hỗ trợ mối quan hệ của khách hàng bằng cách cung cấp kiến thức quan trọng về xu hướng thị trường tổng thể. • Lập và quản lý danh sách khách hàng hiện tại, khách hàng mới, khách hàng tiềm năng. • Chuẩn bị báo giá bán hàng bằng cách sử dụng Mẫu AFQ của công ty (Phê duyệt báo giá). • Xin ý kiến phê duyệt của CEO và đề xuất với khách hàng. • Theo dõi khách hàng hiện tại và mở rộng doanh số bán hàng. • Tạo đơn hàng từ khách hàng nhằm mang lại doanh thu và lợi nhuận cho công ty. • Làm việc với khách hàng hiện tại để duy trì mối quan hệ kinh doanh tốt và mở rộng doanh số bán hàng. • Phát triển khách hàng mới bằng cách cung cấp báo giá, chương trình bán hàng tốt nhất hiện có, đáp ứng nhu cầu của khách hàng. • Phát triển các đại lý mới trong và ngoài nước để chia sẻ cơ hội kinh doanh. • Xây dựng chiến lược bán hàng tốt để thu hút khách hàng mới. • Thực hiện mục tiêu bán hàng hàng tháng, hàng quý và hàng năm do công ty thiết lập theo Mục tiêu bán hàng SOP của công ty . Liên lạc, trao đổi, báo cáo với trụ sở chính về các hoạt động kinh doanh của Công ty• Mức lương hấp dẫn thỏa thuận • Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, tham gia bảo hiểm tai nạn 24?24 • Thưởng tháng 13, thưởng lễ tết, tăng lương hàng năm . Du lịch hàng năm . Hồ trợ ăn trưa • Lợi ích khác. Yêu cầu kinh nghiệm: trên 3 năm làm Trưởng phòng kinh doanh .Yêu cầu trình độ: Đại học trở lên • Kiến thức sâu rộng về chiến lược, lập kế hoạch bán hàng. • Kinh nghiệm trên 3 năm làm Trưởng phòng kinh doanh . • Trình độ máy tính: Kiến thức tốt về phần mềm Máy tính MS Office và Công cụ bán hàng. • Khả năng tiếng Anh, Nhật lưu loát cả nói và viết, có điểm IELTS 8.5 và tiếng Nhật N2 • Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kinh doanh hoặc có trình độ học vấn và kinh nghiệm làm việc liên quan,- Đơn ứng tuyển (viết tay hoặc đánh máy); - CV; - Bản photo bằng đại học; - Bản photo CMND?CCCD?Hộ chiếu; - Sơ yếu lý lịch; - Giấy khám sức khỏe; - Chứng chỉ ngoại ngữ;

• 70 - 100 triệu

• 21/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHIỆP DIAMOND

Trực tiếp đứng máy sản xuất tại công ty, ở địa chỉ: KCN Khai Quang- Phường Khai Quang- Vĩnh yên-Vĩnh Phúc. ĐT 0865058368; 0969927388; 02113728100?101Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định, tham gia luôn trong thời gian học nghề, học việc.Sơ yếu LL, Giấy KSk , bằng THPT

• 7 - 10 triệu

• 30/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KADHAI INDIAN RESTAURANT ? BAR - ĐỊA ĐIỂM KINH DOANH KADHAI INDIAN RESTAURAN CƠ SỞ 2

- Chuẩn bị và nấu các món ăn Ấn Độ truyền thống; - Quản lý nguyên liệu và gia vị đặc trưng của Ấn Độ; - Đảm bảo chất lượng và trình bày món ăn đúng chuẩn, hợp vệ sinh và hấp dẫn; - Phối hợp với các bộ phận khác để phục vụ món ăn đúng thời gian và chất lượng; - Đóng góp vào việc xây dựng hoặc điều chỉnh thực đơn món Ấn Độ; - Duy trì khu vực bếp sạch sẽ, khô ráo và tuân thủ đầy đủ các quy định vệ sinh an toàn thực phẩm; - Giám sát quy trình bảo quản thực phẩm và tuân thủ các quy định an toàn thực phẩm; - Hướng dẫn, đào tạo phụ bếp hoặc nhân viên mới về quy trình làm món Ấn Độ; - Thực hiện một số công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên. - Mức lương: 15 triệu đồng - Chế độ BHXH, BHYT, BHTN - Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, tết theo quy định của nhà nước và Công ty - Lương tháng thứ 13; Thưởng định kỳ - Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty- Yêu cầu về trình độ: Không yêu cầu - Yêu cầu về kinh nghiệm: Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm tại vị trí đầu bếp món Ấn Độ - Yêu cầu khác: Có khả năng sử dụng thành thạo tiếng Ấn Độ, đọc hiểu và giao tiếp cơ bản tiếng Anh; Am hiểu về các kỹ thuật nấu món Ấn Độ; Có kỹ năng tổ chức, làm việc nhóm và xử lý áp lực tốt; Tinh thần sạch sẽ, trung thực, cẩn thận và đam mê ẩm thực. - Đơn xin việc làm - Sơ yếu lý lịch - Hộ khẩu, chứng minh thư nhân dân(photo) - Giấy khám sức khỏe

• 12 - 15 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH TKR Manufacturing Việt Nam

-Lập kế hoạch New Model, và giám sát các công việc chuẩn bị cho đến khi sản xuất hàng loạt. - Triển khai quản lý trang thiết bị, nguyên liệu hàng hóa. - Quản lý chất lượng sản phẩm - Quản lý chuỗi cung ứng - Quản lý an toàn lao động - Xem xét phương pháp nâng cao năng suất, thiết lập và quản lý công cụ dụng cụ, thiết bị sản xuất. Theo luật của Việt Nam- Yêu cầu về trình độ: Thông thạo tiếng Nhật (trình độ N1) và tiếng Anh (cấp độ quản lý. Kỹ năng lãnh đạo và quản lý nhóm. -Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc: Kinh nghiệm trong lĩnh vực lắp ráp điện tử. Khả năng giải quyết vấn đề và ra quyết định nhanh chóng. Theo luật của Việt Nam về lao động nước ngoài

• 35 - 50 triệu

• 21/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH TKR Manufacturing Việt Nam

- Lãnh đạo? giám sát - Quản lý tài chính của công ty. - Kiểm soát mọi khía cạnh nguy cơ tài chính. - Đưa ra dự đoán và chiến lược về kinh tế. - Xây dựng mối quan hệ với các bên thứ ba - Nhiệm vụ khác.Theo luật lao động của Việt Nam- Yêu cầu về trình độ: Thông thạo tiếng Nhật (trình độ N1) và tiếng Anh (cấp độ quản lý. Kỹ năng lãnh đạo và quản lý nhóm. -Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc: Kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính kế toán. Khả năng giải quyết vấn đề và ra quyết định nhanh chóng.Theo luật của Việt Nam về lao động nước ngoài

• 35 - 50 triệu

• 21/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH GSR VINA

- Đứng tên trên giấy phép kinh doanh; - Chịu trách nhiệm trước pháp luật về toàn bộ hoạt động của Công ty; - Quản lý điều hành và chịu trách nhiệm tổng thể về toàn bộ hoạt động của Công ty; - Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hàng ngày, tháng, năm của Công ty; - Chỉ đạo và đưa ra phương hướng mở rộng thị trường, tìm kiếm các khách hàng tiềm năng; - Trình báo cáo quyết toán tài chính hằng năm lên Chủ sở hữu Công ty và Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh;- Được hỗ trợ 100? chi phí nhà ở, điện thoại, học phí cho con - Chế độ lương thưởng hấp dẫn, tham gia đóng BHXH theo quy định - Có xe và tài xế riêng đưa đón- Ngoại ngữ: Tiếng Hàn quốc thành thạo các kỹ năng: Nghe, nói, đọc, viết; - Có khả năng giao tiếp và thiết lập mối quan hệ; - Có khả năng quản lý, điều hành và tổ chức công việc; - Có kỹ năng lãnh đạo; lập kế hoạch, tổng hợp báo cáo, đôn đốc công việc; - Am hiểu Pháp luật Việt Nam.- Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV qua địa chỉ email: gsrvina.hr@gmail.com Hoặc liên hệ: 033.663.7739 (Ms Hiền)

• 70 - 100 triệu

• 21/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH CAMMSYS VIỆT NAM

 Xây dựng, triển khai và giám sát thực hiện chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.  Quản lý các hoạt động tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu quả công việc, lương thưởng và phúc lợi.  Thiết lập và duy trì hệ thống quy trình, quy định hành chính – nhân sự chuẩn hóa, đảm bảo tuân thủ pháp luật.  Tư vấn cho Ban lãnh đạo về cơ cấu tổ chức, chiến lược phát triển nguồn nhân lực.  Quản lý ngân sách phòng Hành chính Nhân sự.  Đảm bảo văn hóa doanh nghiệp được phát triển và duy trì tích cực.  Kiểm tra, đánh giá kết quả thực hiện công việc của nhân sự trong bộ phận.  Thực hiện báo cáo định kỳ (tuần?tháng?quý?năm) và các cáo cáo liên quan.  Các công việc khác theo yêu cầu cấp trên.- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT và các chế độ theo quy định - Chế độ đãi ngộ hấp dẫn - Hỗ trợ xe đưa đón VP-HN - Nếu là NNN sẽ bảo lãnh GĐ và hỗ trợ nhà ở , trường học và nhiều ưu đãi khác Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành: Quản trị Nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.  Có ít nhất 7-10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, trong đó tối thiểu 5 năm ở vị trí quản lý cấp cao.  Kỹ năng tin học văn phòng thành thạo.  Hiểu biết sâu về Luật Lao động, các quy định liên quan đến nhân sự và quản trị doanh nghiệp.  Kỹ năng giao tiếp và đối ứng tốt.  Kỹ năng quản lý, lãnh đạo.  Thành thạo tiếng Hàn hoặc tiếng Anh.1. Bản sơ yếu lý lịch bản thân CV ứng tuyển 2. Có chứng nhận kinh nghiệm ít nhất 7 năm ở vị trí tương đương 3. Chứng chỉ ngoại ngữ 4. Chứng chỉ tin học 5. Văn bằng theo yêu cầu 6. Giấy Ksk 7. CCCD Hộ chiếu 8. Xác nhận nơi cư trú xác nhận tạm trú 9. Xác nhận dân sự Lý lịch tư pháp

• 50 - 70 triệu

• 31/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Gaojia Optoelectronic Technology Việt Nam

- Giám sát thực hiện các kế hoạch sản xuất, cải tiến chất lượng sản phẩm, - Lập kế hoạch và theo dõi giám sát quá trình sản xuất - Quản lý máy móc, thiết bị dùng trong hoạt động sản xuất - Xây dựng và áp dụng định mức lao động phù hợp - Quản lý đạo tạo người lao động cho các công việc liên quan - Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN từ tháng thử việc - Ăn trưa miễn phí tại công ty - Khám sức khỏe hàng năm - Quà các ngày lễ, hiếu, hỉ, sinh con...Biết ít nhất 2 ngoại ngữ tiếng Trung, Tiếng Anh- Sơ yếu lý lịch - Chứng minh kinh nghiệm - CCCD công chứng - Giấy khám sức khỏe - Giấy khai sinh công chứng - Xác nhận dân sự - Xác nhận thông tin cư trú

• 10 - 12 triệu

• 23/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Gaojia Optoelectronic Technology Việt Nam

- Trợ giúp Tổng Giám đốc phổ biến chủ trương, chính sách, kế hoạch, chiến lược kinh doanh xuống các phòng ban. - Tham mưu cho Tổng Giám đốc các phương án đổi mới công nghệ, máy móc trang thiết bị đáp ứng yêu cầu sản xuất kinh doanh của công ty. - Lập kế hoạch kinh doanh và định hướng chiến lược chung cho công ty - Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng ban - Duyệt các khoản chi phí trong hạn mức nhân công, định mức tiêu hao nguyên vật liệu. - Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT, từ tháng thử việc - Ăn trưa miễn phí tại công ty - Khám sức khỏe hàng năm - Quà các ngày lễ, hiếu, hỉ, sinh con....Biết ít nhất 2 ngoại ngữ: Tiếng Trung, Tiếng Anh- Sơ yếu lý lịch - CCCD công chứng - Giấy khám sức khỏe - Giấy khai sinh công chứng - Xác nhận dân sự - Xác nhận thông tin cư trú

• 12 - 15 triệu

• 23/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH EXEDY Việt Nam

Tham gia lập kế hoạch, bố trí chuẩn bị sản xuất và theo dõi thực hiện; Kiểm tra, hướng dẫn kỹ thuật, giám sát quá trình sản xuất và đánh giá chất lượng sản phẩm tại xưởng; Tham gia lập kế hoạch bảo dưỡng máy, thiết bị định kỳ và phối hợp thực hiện; Tham gia nghiên cứu, phát triển sản phẩm mới và công tác cải tiến kỹ thuật; Thực hiện báo cáo định kỳ và các nhiệm vụ khác thuộc chức năng, nhiệm vụ của xưởng sản xuất.- Môi trường an toàn, sạch sẽ, nhiều chế độ đãi ngộ tốt. - BHXH, BHYT được đóng theo quy định; bảo hiểm 24?24h - Nghỉ trung bình 3 thứ 7 và 4 chủ nhật trong tháng - Du lịch hàng năm; thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ... - Thưởng lương tháng thứ 13 và ngày lễ (2?9), tết, tăng lương hàng năm,... - Hỗ trợ ăn trưa, phụ cấp đi lại, con nhỏ, chuyên cần tháng, đánh giá hàng tháng - Hưởng đầy đủ các quyền lợi theo quy định của pháp luật Trình độ: Cao đẳng trở lên Chuyên ngành: Cơ khí? Cơ khí chế tạo máy?Cơ điện tử Kỹ năng?khả năng: ? Thành thạo W?d, Excel, Autocad, C?el và các trang thiết bị văn phòng; ? Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề và tư duy độc lập; ? Năng động, hòa đồng, nhiệt tình trong công việc1.Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương. 2. Giấy khai sinh bản sao. 3. Căn cước công dân hoặc căn cước (bản sao công chứng). 4. Giấy khám sức khỏe của trung tâm y tế cấp huyện trở lên (6 tháng gần nhất). 5. Bản photo công chứng bằng tốt nghiệp Cao đẳng?Đại học 6. 2 ảnh 3x4

• 5 - 7 triệu

• 16/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH ĐTSX VÀ TM XNK PHÚC ĐỨC

Kiểm tra bảo dưỡng hệ thống máy móc dây chuyền sản xuất nhằm nâng cao hoạt động của các thiết bị máy móc có trong doanh nghiệp. Xử lý và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành hệ thống máy móc. Kiểm tra và theo dõi thường xuyên hệ thống điện nhằm xử lý kịp thời các sự cố. ? Đưa ra đề xuất, báo cáo với cấp trên về những vấn đề liên quan đến công việc như hướng đi, biện pháp khắc phục. Được hưởng mọi quyền lợi của người lao động (BHXH, Lương thưởng ngày lễ Tết...)Có từ 5 năm kinh nghiệm và thành thạo tiếng Trung Quốc để làm việc với dối tác. ? Có khả năng quản lý và điều hành công việc. ? Am hiểu về các loại máy móc thiết bị . - Sơ yếu lý lịch - Giấy khám sức khoẻ - Bằng chứng chỉ ngề

• 12 - 15 triệu

• 20/05/2025

• Vĩnh Phúc

DOANH NGHIỆP CHẾ XUẤT NITORI VIỆT NAM - CHI NHÁNH VĨNH PHÚC

- Trực tiếp tham gia quản lý, điều hành các bộ phận trong chi nhánh: ? Tổ chức, điều hành hoạt động sản xuất, kinh doanh của chi nhánh dưới sự giám sát của Tổng Giám đốc. ? Trực tiếp điều hành, chỉ đạo công việc đối với các trưởng phòng ban, bộ phận được phân công phụ trách (theo sơ đồ cơ cấu tổ chức công ty), đảm bảo sự phối hợp hiệu quả trong việc thực hiện công việc. - Triển khai các công việc theo sự phân công của Tổng giám đốc: ? Tham mưu, hỗ trợ Tổng giám đốc điều hành chi nhánh, đồng thời tổ chức thực hiện theo kế hoạch đã được thông qua. ? Lập kế hoạch hoạt động sản xuất, kinh doanh cho chi nhánh, đề xuất và thực hiện các giải pháp hiệu quả cho việc phát triển hoạt của công ty. ? Tham mưu, cố vấn cho Ban Lãnh đạo?giám đốc đối với công việc quản lý chi nhánh. Làm việc dưới sự chỉ đạo và báo cáo trực tiếp cho Ban Lãnh đạo?giám đốc.​ - Chịu trách nhiệm về quản lý, đào tạo nhân sự : ? Quản lý nhân sự: phân công, bố trí nhân sự, đôn đốc và quản lý nguồn lực theo đúng quy định của công ty. ? Đào tạo, đánh giá khen thưởng nhân viên, tham gia phỏng vấn và đào tạo nhân viên mới. ? Dẫn dắt, phát triển đội ngũ nhân sự đáp ứng yêu cầu, chức năng và nhiệm vụ của họ.Thưởng 2 lần 1 năm Tăng lương hằng năm Hỗ trợ ăn trưa, xe đưa đón Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp" - Yêu cầu về trình độ: Đại học - Yêu cầu về kinh nghiệm: Kinh nghiệm ít nhất 5 năm tại vị trí Giám đốc?Phó giám đốc ở các công ty sản xuất có quy mô từ 4000 người - Yêu cầu khác: ? Tiếng Nhật N1?N2 ? Có khả năng lãnh đạo ? Có khả năng truyền cảm hứng, định hướng và xây dựng đội ngũ mạnh mẽ ? Kỹ năng giao tiếp, tổ chức và điều phối ? Kỹ năng giải quyết vấn đề- Đơn ứng tuyển (viết tay hoặc đánh máy); - CV; - Bản photo bằng đại học; - Bản photo CMND?CCCD?Hộ chiếu; - Sơ yếu lý lịch; - Giấy khám sức khỏe; - Chứng chỉ ngoại ngữ;

• 70 - 100 triệu

• 22/05/2025

• Vĩnh Phúc

Chi nhánh Công ty TNHH Thương Mại Mạnh Hùng

Phụ máy cắt, máy xén giấy, ưu tiên người biết về nghề giấyTrao đổi cụ thể khi phỏng vấnTrao đổi cụ thể khi phỏng vấnSơ yếu lý lịch Giấy khám sứ khoẻ Bản sao Căn cước công dân Bằng cấp nếu có ...

• 7 - 10 triệu

• 15/06/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH PRECISION HARDWARE XINDING (VIỆT NAM)

Vận hành, sử dụng các loại máy móc làm đai ốc,đinh vít, đinh tán Vận hành sử dụng được máy phân loại quang học tấm kính,kiểm tra đường kính, chiều dài,chiều rộng,lỗi bề mặt. Vận hành, sử dụng được máy chấm keo, máy phun muối - Được tham gia BHXH theo quy định - Được nghỉ các ngày nghỉ theo quy định -Được thưởng tháng lương 13 và các quyền lợi theo quy định của công tySử dụng thành thạo 4 kỹ năng, nghe, nói, đọc viết nôn ngữ là tiếng Trung Quốc Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm về kỹ thuật sản xuất ốc vít.Chứng minh kinh nghiệm ứng với vị trí yêu cầu Giấy khám sức khỏe Bằng cấp Chứng chỉ tiếng và hành nghề

• 12 - 15 triệu

• 25/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH MỸ PHẨM PRESTIGE PHARM VIỆT NAM

Tổ chức quản lý, điều hành chung toàn bộ hoạt động của phòng, bao gồm việc xây dựng, triển khai, kiểm soát và cải tiến các hoạt động, quá trình và nguồn lực,… của phòng kho vận. Quản lý, phân công nhiệm vụ cho từng cán bộ công nhân viên trong bộ phận, hướng dẫn và đáp ứng môi trường làm việc hiệu quả cho cả hệ thống kho. Tổ chức và chỉ đạo nhân sự thực hiện việc kiểm kê hàng hóa, tài sản theo kế hoạch định kỳ hoặc đột xuất tại doanh nghiệp; Trực tiếp hỗ trợ nhân viên của phòng kho vận giải quyết các trường hợp khó khăn hoặc vướng mắc trong công việc vượt quá khả năng xử lý của bản thân họ (nếu có). Đảm bảo vấn đề kho bãi cho kế hoạch nhập hàng của công ty; Quản lý, giám sát các hệ thống về an ninh, phòng cháy chữa cháy…đảm bảo an toàn của hàng hóa, tài sản; Tổ chức thực hiện việc giao hàng cho viễn thông, đối tác, khách hàng... theo lệnh điều hành của ban sản phẩm; Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định Pháp luật và quy định của công ty - Yêu cầu về trình độ: Không yêu cầu. - Yêu cầu về kinh nghiệm: 05 năm kinh nghiệm • Yêu cầu khác: ? Thành thạo tin học văn phòng, Microsoft, Excel, ... ? Có khả năng thao tác với lượng lớn các cơ sở dữ liệu. Có kiến thức quản lý sâu rộng. ? Làm việc tỉ mỉ, cẩn thận, chú ý cao đến các chi tiết. ? Có khả năng quản lý, chỉ đạo, giám sát hoạt động của doanh nghiệp. ? Giao tiếp tiếng Trung thành thạo. ? 01 sơ yếu lý lịch ? 01 Giấy khám sức khỏe ? 01 Giấy khai sinh ?01 xác nhận cư trú ?01 xác nhận dân sự ?01 Giấy khám sức khỏe ? Bằng cấp liên quan

• 25 - 30 triệu

• 20/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH DAEGUN DAEGUN

- Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và định hướng chiến lược chung cho xưởng khuôn mẫu - Đưa ra mục tiêu, hướng phát triển và chiến lược của xưởng khuôn mẫu. - Điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động của xưởng khuôn mẫu. - Quản lý nhân viên để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất. - Trình bày báo cáo rõ ràng và đúng hạn cho ban giám đốc, trình bày các đề xuất cho ban giám đốc duyệt. - Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng khuôn.- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực, cơ cấu bao gồm lương cứng, Lương Trách nhiệm, thưởng theo chính sách của công ty - Thưởng cuối năm theo hiệu quả kinh doanh, kết quả kinh doanh của Công ty - Thưởng tất cả các dịp lễ, tết, sinh nhật, thành lập công ty, lương tháng 13 - Tăng lương theo định kỳ - Môi trường làm việc trẻ, luôn hướng tới phát triển cá nhân, - Có cơ hội thăng tiến cao- Ưu tiên có kinh nghiệm đảm nhiệm vị trí tương đương trong doanh nghiệp sản xuất sản phẩm về khuôn mẫu - Có kiến thức và thành thạo các kỹ năng về quản trị, quản lý khuôn, xử lý các lỗi về khuôn; - Tinh thần chủ động, chịu được áp lực công việc cao, sẵn sàng đi công tác thường xuyên - Thành thạo tiếng Hàn- Xác nhận nhân sự trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ - Giấy khám sức khỏe từ bệnh viện cấp huyện trở lên trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ - Công chứng bằng cấp có liên quan(nếu có) - Ảnh 4x6

• 20 - 25 triệu

• 18/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH GOOD PAPER PACKAGING INDUSTRIAL (VIỆT NAM)

- Phát triển chiến lược kinh doanh ngắn hạn và dài hạn nhằm đạt được mục tiêu doanh thu và tăng trưởng của công ty. - Đề xuất định hướng thị trường và phát triển khách hàng tiêm năng. - Dẫn dắt và hỗ trợ đội ngũ kinh doanh bao gồm các trưởng nhóm và nhân viên đạt được các KPI doanh thu. - Tuyển dụng, đào tạo và phát triển kỹ năng cho nhân viên kinh doanh. - Xây dựng các chương trình chăm sóc khách hàng và duy trì quan hệ lâu dài với khách hàng chiến lược. - Giải quyết các vấn đề liên quan đến khách hàng và hỗ trợ trong việc đạt được kế hoạch kinh doanh. - Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo hiệu quả kinh doanh - Thường xuyên báo cáo kết quả kinh doanh cho Ban Lãnh đạo. - Đánh giá hiệu quả kinh doanh, đề xuất các biện pháp điều chỉnh nhằm cải thiện kết quả. - Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Tháng lương thứ 13 - Thưởng các dịp lễ, tết - Hỗ trợ bữa ăn miễn phí tại Công ty - Khám sức khỏe định kỳ. - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển - Yêu cầu về trình độ: ? Tiếng Trung thành thạo thành thạo nghe nói đọc viết. - Yêu cầu về kinh nghiệm: ? Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. ? Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. ? Khả năng xử lý các tình huống phát sinh trong sản xuất, từ vấn đề về máy móc đến yêu cầu thay đổi từ khách hàng. - Phẩm chất cá nhân? thái độ: ? Nhiệt tình, sẵn sàng nhận nhiệm vụ theo yêu cầu của công việc với tinh thần trách nhiệm cao. ? Khả năng lãnh đạo, tổ chức, điều hành hoạt động sản xuất để sử dụng hiệu quả các nguồn lực để đạt được mục tiêu kế hoạch đề ra. ? Khả năng xây dựng, duy trì và phát triển các mối quan hệ khách hàng, đối tác. ? Kỹ năng giao tiếp, đàm phán – thương lượng tốt. ? Khả năng động viên và truyền cảm hứng để xây dựng đội ngũ kinh doanh lành mạnh. ? Khả năng đào tạo - phát triển nhân sự ? Có tinh thần trách nhiệm và sáng tạo, linh hoạt trong công việc CV Tiếng trung 1. Sơ yếu lý lịch. ( Có công chứng dấu đỏ ) 2. Giấy xác nhận dân sự. ( Có xác nhận của công an ) 3-Chứng minh thư . (1 bản công chứng - 2 bản photo ) 4- Bản sao giấy khai sinh. ( Có công chứng dấu đỏ ) 5- Hộ khẩu hoặc giấy xác nhận cư trú ( NẾU CÓ ) 6- Bằng cấp liên quan. 7-Giấy khai sinh của con dưới 6 tuổi (NẾU CÓ) 8-Giấy khám sức khỏe

• 15 - 20 triệu

• 16/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH GOOD PAPER PACKAGING INDUSTRIAL (VIỆT NAM)

• Xây dựng kế hoạch sản xuất hàng năm, tháng, tuần bao gồm sản lượng, tiến độ, chất lượng và chi phí sản xuất. • Xây dựng ngân sách sản xuất, bao gồm chi phí nguyên vật liệu, máy móc, nhân công và bảo trì. • Lập kế hoạch và triển khai chiến lược cải tiến công nghệ, quy trình sản xuất nhằm nâng cao hiệu quả và tiết kiệm chi phí. • Phát triển kế hoạch bảo trì định kỳ và nâng cấp máy móc thiết bị. • Thiết lập và giám sát quy trình sản xuất chuẩn hóa, tích hợp với hoạt động của phòng Kế hoạch và Kinh doanh để đảm bảo tiến độ giao hàng. • Tổ chức và giám sát chuỗi cung ứng nội bộ từ nhập nguyên liệu đến hoàn thiện sản phẩm và phân phối. • Quản lý chặt chẽ việc sử dụng ngân sách sản xuất, đảm bảo tối ưu hóa chi phí mà không ảnh hưởng đến chất lượng sản phẩm. • Điều phối toàn bộ hoạt động sản xuất, đảm bảo vận hành liên tục và giải quyết hiệu quả các vấn đề phát sinh. • Đại diện công ty làm việc với các đối tác cung cấp nguyên vật liệu và thiết bị, đảm bảo nguồn cung ổn định và hợp tác lâu dài. • Truyền đạt mục tiêu và chiến lược sản xuất đến các bộ phận, tạo động lực để đội ngũ đạt hiệu suất cao nhất. • Giám sát hiệu quả sản xuất dựa trên các chỉ số: sản lượng, chất lượng, chi phí và tiến độ. • Đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động và phòng cháy chữa cháy trong toàn bộ hệ thống sản xuất. • Phối hợp với phòng Kế hoạch để đánh giá khả năng đáp ứng đơn hàng và điều chỉnh kế hoạch sản xuất nếu cần. • Báo cáo định kỳ với Ban lãnh đạo về hiệu quả sản xuất, chi phí, chất lượng và rủi ro. - Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Tháng lương thứ 13 - Thưởng các dịp lễ, tết - Hỗ trợ bữa ăn miễn phí tại Công ty - Khám sức khỏe định kỳ. - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển - Yêu cầu về trình độ: ? Tiếng Trung thành thạo thành thạo nghe nói đọc viết. - Yêu cầu về kinh nghiệm: ? Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. ? Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. ? Khả năng xử lý các tình huống phát sinh trong sản xuất, từ vấn đề về máy móc đến yêu cầu thay đổi từ khách hàng. - Phẩm chất cá nhân? thái độ: ? Nhiệt tình, sẵn sàng nhận nhiệm vụ theo yêu cầu của công việc với tinh thần trách nhiệm cao. ? Khả năng lãnh đạo, tổ chức, điều hành hoạt động sản xuất để sử dụng hiệu quả các nguồn lực để đạt được mục tiêu kế hoạch đề ra. ? Khả năng xây dựng, duy trì và phát triển các mối quan hệ khách hàng, đối tác. ? Kỹ năng giao tiếp, đàm phán – thương lượng tốt. ? Khả năng động viên và truyền cảm hứng để xây dựng đội ngũ kinh doanh lành mạnh. ? Khả năng đào tạo - phát triển nhân sự ? Có tinh thần trách nhiệm và sáng tạo, linh hoạt trong công việc CV Tiếng trung 1. Sơ yếu lý lịch. ( Có công chứng dấu đỏ ) 2. Giấy xác nhận dân sự. ( Có xác nhận của công an ) 3-Chứng minh thư . (1 bản công chứng - 2 bản photo ) 4- Bản sao giấy khai sinh. ( Có công chứng dấu đỏ ) 5- Hộ khẩu hoặc giấy xác nhận cư trú ( NẾU CÓ ) 6- Bằng cấp liên quan. 7-Giấy khai sinh của con dưới 6 tuổi (NẾU CÓ) 8-Giấy khám sức khỏe

• 15 - 20 triệu

• 16/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH Sehyun Tech Vina

Hỗ trợ ban lãnh đạo công ty, chịu trách nhiệm về kỹ thuật, chất lượng sản phẩm, hàng hóa, nâng cao kỹ thuật tự động hóa máy móc định hướng phát triển sản phẩm mới, nghiên cứu tăng năng xuất lao động, xây dựng kế hoạch lâu dài phát triển công tyLương thưởng theo quy chế lương của công ty. Hỗ trợ ăn ca Có chế độ phép năm Tham gia đóng BHXH Lương, thưởng theo quy định của công tyTiếng Hàn thành thạo, kỹ năng nghe, nói, đọc, viết tốt. Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm nhân viên sản xuất trong công ty sản xuất bản mạch điện tử PCB?FPCB.Sơ yếu lý lịch Giấy khám sức khỏe Lý lịch tư pháp Căn cước công dân, xác nhận cư trú Bằng cấp liên quan

• 50 - 70 triệu

• 19/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH DAEHEUNG PRECISION VIỆT NAM

- Quản lý và điều hành công ty - Xây dựng các mục tiêu và phương hướng chiến lược; theo dõi hoạt động của công ty - Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty, ký kết hợp đồng, giao dịch nhân danh công ty (trừ trường hợp không thuộc thẩm quyền) - Chỉ đạo công tác xây dựng, triển khai các kế hoạch marketing nhằm đẩy mạnh thương hiệu của Công ty trên thị trường trong ngành sản xuất linh kiện điện tử. - Kiến nghị phân bổ và sử dụng lợi nhuận sau thuế và các nghĩa vụ tài chính khác của công ty -Được làm việc trong môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến, và được hưởng mức thu nhập cạnh tranh -Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo luật hiện hành- Giao tiếp thành thạo tiếng Anh hoặc tiếng Hàn - Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm quản lý và điều hành doanh nghiệp- Sơ yếu lí lịch - CCCD?Hộ chiếu - Bằng cấp có liên quan

• 35 - 50 triệu

• 15/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH KITZ CORPORATION VIỆT NAM

Lập báo cáo tài chính và các nghiệp vụ kế toán liên quan Tính toán các loại thuế: PIT, FCT, CIT, thuế môn bài... Tính toán giá thành Nghiệp vụ quản lý tài sản cố định Lập báo cáo tài chính hợp nhất Quản lý quỹ, nghiệp vụ thanh toán Xây dựng quy trình, quy định, cơ chế kiểm soát nội bộ Trả theo kinh nghiệm của ứng viên (tính theo tổng số năm kinh nghiệm làm việc liên quan đến Kế toán) Dưới đây là mức lương Gross chưa bao gồm trợ cấp ngoại ngữ. Trường hợp ứng viên sử dụng thành thạo tiếng Anh hoặc có chứng chỉ tiếng Nhật JLPT N3 trở lên sẽ được cộng thêm trợ cấp ngoại ngữ. . Từ 04 năm～07 năm : 12,700,000 VND～13,700,000 VND . Tròn 08 năm～10 năm : 15,500,000 VND . Trên 10 năm : Trên 17,000,000 VND Công ty sẽ trao đổi mức lương cụ thể đối với ứng viên được mời tham gia phỏng vấn. Được làm việc trong tập đoàn toàn cầu, có nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển bản thân. Thử việc 100 phần trăm lương, bữa ăn trưa miễn phí tại canteen, tiệc liên hoan, du lịch hè Thưởng các dịp Lễ, Tết… Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng do công ty tổ chức. Các chế độ phúc lợi khác Có ít nhất 5 đến 10 năm kinh nghiệm Có kinh nghiệm sử dụng phần mềm kế toán, phân hệ kế toán như SAP Có khả năng đọc, viết các thuật ngữ, từ chuyên môn kế toán bằng tiếng Anh (hiểu các thuật ngữ kế toán, vì ngôn ngữ được sử dụng trong hệ thống kế toán là tiếng Anh và tiếng Nhật) Có thể sử dụng O365 (Excel, W0rd, PowerPoint, PowerBI) Có kinh nghiệm liên quan đến nghiệp vụ kế toán thuế Có kinh nghiệm tính toán giá thành Có kinh nghiệm quản lý tài sản cố định Có kinh nghiệm làm việc tại doanh nghiệp Nhật Bản Tốt nghiệp đại học trở lên Có kinh nghiệm sử dụng phần mềm SAP Am hiểu về Luật thuế Việt Nam và các luật, quy định liên quan Tích cực cải tiến nghiệp vụ Kinh nghiệm trong việc xây dựng và vận hành hệ thống kiểm soát nội bộ CV gửi về email: hoangdm@kitzvietnam.com (Ghi rõ vị trí ứng tuyển)

• 12 - 15 triệu

• 01/01/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty Cổ phần Đầu tư Vân Hà Vĩnh Phúc

- Giảng dạy theo đúng mục tiêu, nội dung, chương trình giáo dục, kế hoạch dạy học; lên lớp đầy đủ, đúng giờ; quản lý học sinh trong các hoạt động do nhà trường tổ chức; tham gia các hoạt động chuyên môn của nhà trường. - Chuẩn bị giáo án, kế hoạch giảng dạy theo đúng nội dung chương trình quy định; - Tổ chức các hoạt động dạy và học theo hướng giúp phát triển năng lực cho học sinh; - Quản lý học sinh, theo dõi và đánh giá chất lượng học sinh để chủ động điều chỉnh phương pháp dạy phù hợp nhằm nâng cao chất lượng học sinh; - Xây dựng mối quan hệ tôn trọng, hợp tác với phụ huynh và học sinh. Thường xuyên cập nhật và báo cáo với Ban lãnh đạo nhà trường về tình hình học tập của học sinh; - Lên kế hoạch và chuẩn bị bài kiểm tra đầu vào cho học sinh; - Tham gia các hoạt động chuyên môn của nhà trường như: các chương trình đào tạo, các buổi thỉnh giảng… hỗ trợ giáo viên quan sát, chia sẻ để trau dồi kiến thức chuyên môn và kỹ năng sư phạm của bản thân; - Tuân thủ các quy định về đạo đức chuẩn mực của giáo viên theo quy định của Bộ Giáo dục và đào tạo; - Tham gia và hỗ trợ học sinh trong các hoạt động ngoại khóa; - Các công việc khác theo sắp xếp, chỉ đạo của nhà trường và Ban lãnh đạo Công ty; - Tổ chức đánh giá hiệu quả học tập của học sinh để chủ động điều chỉnh phương pháp dạy học phù hợp; - Chủ động tham gia hoạt động đào tạo, phát triển chuyên môn; - Thực hiện các quyết định của giám đốc, chịu sự kiểm tra của giám đốc và các cấp quản lý giáo dục theo quy định; thực hiện nội quy của nhà trường và các quy định trong hợp đồng lao động. - Mức lương cạnh tranh, khen thưởng công việc hiệu quả - Được tham gia đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật. - Được tham gia các khóa đào tạo, nâng cao trình độ chuyên môn - Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, có cơ hội thăng tiến - Các chế độ Phúc lợi khác: du lịch hằng năm, nghỉ lễ, Tết, sinh nhật... - Yêu cầu trình độ: Có bằng Đại học trở lên và có chứng chỉ giảng dạy tiếng Anh phù hợp (TESOL,TEFL,CEFR, CELTA…). - Yêu cầu kinh nghiệm: Có kinh nghiệm giảng dạy Tiếng Anh ít nhất 03 năm tại các Trung tâm ngoại ngữ, Trường học, công ty,… Có khả năng sử dụng thành thạo tiếng Anh (4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết) như người bản ngữ. - Yêu cầu khác: Yêu thích công việc giảng dạy tiếng Anh, trí tuệ - trò chơi - Ham học hỏi. Kỹ năng sử dụng tin học văn phòng và các phần mềm giảng dạy trực tuyến. Có phương pháp giảng dạy sáng tạo, khơi gợi thú vị của người học. Kết quả lý thuyết và thực hành. Kỹ năng thuyết trình, hướng dẫn và truyền đạt. Kiên cường, thân thiện và đáng tin cậy. - Sơ yếu lý lịch tự thuật có xác nhận của địa phương (thời điểm xác nhận trong vòng 3 tháng gần đây); - Đơn ứng tuyển; - Bản sao Thẻ căn chân công dân; - Giấy chứng nhận sức khoẻ; - Bằng cấp, chứng chỉ liên quan; - 2 Ảnh 4×6.

• 15 - 20 triệu

• 20/05/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH In Điện tử Minh Đức

Thành thạo tiếng trung 4 kĩ năng Sử dụng thành thạo máy In offset, máy in màu công nghiệp Sử dụng thành thạo máy bế tay , máy bế tự động Sử dụng thành thạo máy bồi , máy dán hộp tự động Biết xử lý , sửa chữa các lỗi kỹ thuật trong quá trình vận hành máyTham gia đầy đủ BHXH,BHYT,BHTN Tham gia các hoạt động của công đoàn- Nhanh nhẹn, cần cùSơ yếu lí lịch ( BAO GỒM ẢNH ) Căn cước công dân PTCC Giấy xác nhận dân sự Giấy xác nhận thông tin cư trú Bằng cấp tốt nghiệp cấp cao nhất Giấy khám sức khỏe PTCC Giấy khai sinh

• 10 - 12 triệu

• 12/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH INTERFLEX VINA

• Tiếp nhận và triển khai các kế hoạch sản xuất sản phẩm liên quan đến máy móc từ cấp trên. • Theo dõi sát sao thiết bị, máy móc trong quá trình vận hành. • Kịp thời phát hiện và xử lý vấn đề, nếu vượt quá tầm kiểm soát thì cần báo cáo ngay lên cấp trên để giải quyết, tránh làm trì trệ dây chuyền sản xuất. • Kết nối với các công nhân, nhân viên khác trong cùng tổ sản xuất, dây chuyền để thống nhất các vấn đề liên quan đến công việc. • Thực hiện an toàn lao động về máy móc, điện, hóa chất • Đóng góp ý kiến và hỗ trợ cho cấp quản lý để tăng cường các quy trình vận hành và môi trường • Hỗ trợ điều phối và đào tạo liên tục cho công nhân về kỹ thuật, đảm bảo tất cả các thành viên trong bộ phận có thể thực hiện công việc một cách hiệu quả và phù hợp • Tiến hành xử lý và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành thiết bị điện tử trong bộ phận Marking • Hoàn thành các nhiệm vụ khác do cấp quản lý yêu cầu. - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Tháng lương thứ 13 - Thưởng các dịp lễ, tết - Hỗ trợ bữa ăn miễn phí tại Công ty, có xe đưa đón Hà Nội- Vĩnh Phúc - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương • Tiếng Hàn thành thạo 4 kỹ năng (chứng chỉ TOPIK 6) • Kỹ năng quan sát, xử lý tình huống tốt • Kỹ năng phân tích và đánh giá vấn đề 1. Sơ yếu lý lịch. 2. Giấy xác nhận dân sự. 3-Căn cước công dân bản sao 01 bản 4- Bản sao giấy khai sinh 5- Hộ khẩu hoặc giấy xác nhận cư trú (NẾU CÓ) 6- Bằng cấp liên quan (NẾU CÓ) 7-Giấy khai sinh của con dưới 6 tuổi (NẾU CÓ)

• 15 - 20 triệu

• 13/05/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH INTERFLEX VINA

• Tiếp nhận yêu cầu tư vấn triển khai phần mềm cho công nhân viên trong bộ phận • Chịu trách nhiệm kiểm tra và đưa ra các giải pháp sửa chữa cho những máy móc, thiết bị kỹ thuật trong bộ phận Guide • Thực hiện và triển khai các quy trình chạy máy và dán tage • Theo dõi quản lý chặt chẽ khối lượng vật tư phục vụ cho bộ phận Guide • Kiểm tra và sửa chữa máy móc, thiết bị theo sự phân công của cấp trên • Duy trì lịch bảo trì, bảo dưỡng thiết bị, hệ thống máy móc của bộ phận Guide • Kiểm tra tiến độ, chất lượng kỹ thuật của các đơn hàng sản xuất • Báo cáo định kỳ cho cấp trên tình hình hoạt động vận hành máy móc, thiết bị trong bộ phận Guide • Sắp xếp, bố trí hợp lý công việc của nhân viên trong bộ phận Guide • Hoàn thành các nhiệm vụ khác do cấp quản lý yêu cầu - Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN - Tháng lương thứ 13 - Thưởng các dịp lễ, tết - Hỗ trợ bữa ăn miễn phí tại Công ty, có xe đưa đón Hà Nội- Vĩnh Phúc - Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương • Tiếng Hàn thành thạo 4 kỹ năng (chứng chỉ TOPIK 6) • Có kỹ năng quản lý đội nhóm • Kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề tốt 1. Sơ yếu lý lịch. 2. Giấy xác nhận dân sự. 3-Căn cước công dân bản sao 01 bản 4- Bản sao giấy khai sinh 5- Hộ khẩu hoặc giấy xác nhận cư trú (NẾU CÓ) 6- Bằng cấp liên quan (NẾU CÓ) 7-Giấy khai sinh của con dưới 6 tuổi (NẾU CÓ)

• 15 - 20 triệu

• 13/05/2025

• Vĩnh Phúc