Công ty TNHH Công nghiệp Profiber ( Việt Nam )

- Giám sát các quy trình sản xuất, kiểm soát và thực hiện các thử nghiệm khác nhau trên sản phẩm để đánh giá chính xác về sản phẩm, đảm bảo chất lượng và chức năng. - Đảm bảo các dây chuyền sản xuất được vận hành trơn tru bằng cách kiểm tra, phát hiện và chỉ đạo bảo trì máy móc, cung cấp đầy đủ nguyên vật liệu cần thiết để sản xuất. - Báo cáo lỗi của dây chuyền sản xuất hoặc các vấn đề phát sinh từ con người hoặc các bộ phận khác cho quản lý. - Xác định lỗi và khắc phục sự cố. - Phân tích hiệu suất sản xuất và sản phẩm, đưa ra các khuyến nghị phù hợp. - Luôn cập nhật các phương pháp sản xuất và quy trình bảo trì thiết bị. - Thực hiện các phương pháp bảo dưỡng, phòng ngừa rủi ro với dây chuyền sản xuất.Thưởng lương tháng 13 Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo qui định- Am hiểu về máy móc, thiết bị kỹ thuật sản xuất các mặt hàng: dây cáp quang, dây nối quang và các thiết bị kết nối cáp quang - Sử dụng tiếng Trung thành thạo 4 kỹ năng. - Yêu cầu có kinh nghiệm tại vị trí tương đương trên 5 năm.Sơ yếu lý lịch Giấy khai sinh CCCD Giấy xác nhận dân sự Sổ hộ khẩu? Giấy xác nhận cư trú Giấy khám sức khỏe Bằng cấp liên quan Đơn xin việc

• 15 - 20 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH ĐIỆN TỬ JIANGHAN VIỆT NAM

nội dung công việc vị trí tuyển dụng, nhà quản lý số lượng 01, chức danh: Giám đốc mức lương 20 triệu?tháng thời gian lam việc 02 năm từ 24-02-2025 đến 23-02-2027 ?Chịu trách nhiệm toàn bộ về quản lý và vận hành nhà máy. ? Tổ chức và kiểm tra việc lập và sử dụng tài chính trong công ty, điều chỉnh và kiểm soát kế hoạch thu chi tài chính trong công ty. ? Chịu trách nhiệm quản lý và kiểm soát chất lượng hàng hoá và tiến độ, xây dựng dự án, kiểm soát hợp lý các chi phí. ? Chịu trách nhiệm thực hiện kế hoạch và mục tiêu các dự án. ? Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ các hạng mục trong doanh nghiệp. ? Chịu trách nhiệm liên lạc với các khách hàng, đơn vị nhà nước, các đối tác và các mối quan hệ khác. ? Phê duyệt ? kiểm tra các hợp đồng, thay đổi thiết kế, thương lượng , thanh toán và xử lý các vấn đề liên quan khác. Mức lương cạnh tranh theo năng lực. -Được tặng quà ngày Lễ tết và sinh nhật. -Phí tăng ca tính theo quy định của công ty và tiền thưởng khích lệ. -Tiền thưởng cuối năm và trợ cấp đi công tác. -Kỳ nghỉ Tết có lương. -Đảm bảo đầy đủ các chế độ phúc lợi theo như BHXH, BHYT, BHTN… -Được xét tăng lương hàng năm theo chấm công cá nhân. -Được đào tạo chuyên môn do công ty tổ chức. 05 năm trở lên ở vị trí tương đương, tiếng trung 4 kỹ năng ( nghe- nói –đọc – viết ) tuyệt đối tốt, đã được đào tạo và có kinh nghiệm về lĩnh vực hoạt động công ty , biết cách sắp xếp công việc, chịu được áp lực trong công việc, am hiểu lĩnh vực hoạt động của công ty.-Bản sao cmnd hoặc hộ chiếu, các văn bằng , chứng chỉ ( nếu có) -Sơ yếu lý lịch có dán ảnh 46 ( không quá 06 tháng) -Giấy khám sức khoẻ ( không quá 06 tháng

• 15 - 20 triệu

• 17/01/2025

• Hà Nam

CÔNG TY TNHH IM VINA

- Chịu trách nhiệm toàn bộ công việc liên quan đến kế hoạch cài đặt máy móc thiết bị hoạt động ổn đinh, triển khai thực hiện mọi khía cạnh liên quan đến máy móc, thiết bị phục vụ trong quá trình sản xuất sản phẩm trong toàn bộ hệ thống công ty. - Phối hợp với bộ kỹ thuật thực hiện các phương pháp cải tiến, bảo dưỡng cần thiết trong hệ thống máy móc trình ban Giám đốc và đề xuất thanh lý, mua mới thiết bị đáp ứng nhu cầu sản xuất của công ty. - Nghiên cứu, phát triển và xử lý phát sinh do lỗi của máy móc khi chạy thử sản phẩm mới và tìm phương án khắc phục. - Lên kế hoạch bảo dưỡng máy móc định kì. - Phát hiện những lỗi thường xuyên và đột xuất của máy móc, đề xuất phương án khắc phục, cũng như có phương án dự phòng để quá trình sản xuất được diễn ra ổn định. - Thực hiện giải trình với trụ sở chính và khách hàng khi có phát sinh các vấn đề liên quan đến lỗi chất lượng sản phẩm do máy móc. - Tham gia các cuộc họp trực tuyến với công ty IM Hàn quốc hàng ngày. - Đảm bảo các quyển lợi về chế độ phúc lợi theo quy định có Luật lao đông - Có xe đưa đón hàng ngày - Hỗ trợ nhà ở - Chịu được áp lực công việc - Thành thạo chuyên môn, nghiệp vụ - hồ sơ khi đã trúng tuyển và bắt đầu đi làm

• 50 - 70 triệu

• 04/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH IM VINA

- Điều hành và quản lý dòng tiền luân chuyển, đảm bảo sự ổn định của hoạt động sản xuất kinh doanh. - Chịu trách nhiệm trước ban giám đốc và công ty mẹ về các vấn đề tài chính.- Tuyển dụng và quản lý nhân viên bộ phận tài chính. - Nhận và kiểm tra báo cáo dòng tiền hàng ngày từ bộ phận tài chính kế toán, sau đó tổng hợp làm báo cáo tiền gửi ban giám đốc. - Tổng hợp các báo cáo về tài chính trong năm của công ty trình ban giám đốc và công ty IM Hàn Quốc. - Thực hiện giải trình với ban giám đốc và trụ sở chính khi có phát sinh các vấn đề liên quan đến tài chính - Tham gia các cuộc họp trực tuyến với công ty IM Hàn quốc hàng ngày. - Đảm bảo các quyển lợi về chế độ phúc lợi theo quy định có Luật lao đông - Có xe đưa đón hàng ngày - Hỗ trợ nhà ở - Chịu được áp lực công việc - Thành thạo chuyên môn, nghiệp vụ - Nộp hồ sơ khi đã trúng tuyển và bắt đầu đi làm

• 50 - 70 triệu

• 04/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH IM VINA

- Chịu trách nhiệm liên quan đến kế hoạch cải tiến kỹ thuật, đảm bảo ổn định tính năng sản phẩm, triển khai thực hiện mọi khía cạnh liên quan đến kỹ thuật của sản phẩm trong toàn bộ hệ thống công ty. - Phối hợp với bộ phận quản lý thiết bị máy móc thực hiện các phương pháp cải tiến, bảo dưỡng cần thiết trong hệ thống máy móc trình ban Giám đốc và đề xuất thanh lý, mua mới thiết bị đáp ứng nhu cầu sản xuất của công ty. - Nghiên cứu, phát triển và xử lý phát sinh khi chạy thử sản phẩm mới. - Giám sát kiểm tra chất lượng sản phẩm. - Phát hiện những lỗ hổng kỹ thuật và đề xuất phương án khắc phục, cũng như phương án dự phòng. - Thực hiện giải trình với trụ sở chính và khách hàng khi có phát sinh các vấn đề liên quan đến chất lượng sản phẩm thông qua các thao tác và quy trình kỹ thuật làm ra sản phẩm. - Tham gia các cuộc họp trực tuyến với công ty IM Hàn quốc hàng ngày. - Đảm bảo các quyển lợi về chế độ phúc lợi theo quy định có Luật lao đông - Có xe đưa đón hàng ngày - Hỗ trợ nhà ở - Chịu được áp lực công việc - Thành thạo chuyên môn, nghiệp vụ - Nộp hồ sơ khi đã trúng tuyển và bắt đầu đi làm

• 50 - 70 triệu

• 04/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH IM VINA

- Quản lý và giải quyết các vấn đề về chất lượng sản phẩm phát sinh trong quá trình sản xuất sản phẩm. - Thường xuyên cập nhật các tiêu chuẩn chất lượng của khách hàng để thực hiện tuân thủ. - Thường xuyên cập nhật công nghệ tiên tiến từ bên trụ sở chính ở Hàn Quốc để cải tiến chất lượng sản phẩm. - Thực hiện giải trình với trụ sở chính và khách hàng khi có phát sinh các vấn đề chất lượng. - Đảm bảo các quyển lợi về chế độ phúc lợi theo quy định có Luật lao đông - Có xe đưa đón hàng ngày - Hỗ trợ nhà ở - Chịu được áp lực công việc - Thành thạo chuyên môn, nghiệp vụ - Nộp hồ sơ khi đã trúng tuyển và bắt đầu đi làm

• 50 - 70 triệu

• 04/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH IM VINA

- Quản lý và giải quyết các vấn đề về chất lượng sản phẩm phát sinh trong quá trình sản xuất sản phẩm. - Thường xuyên cập nhật các tiêu chuẩn chất lượng của khách hàng để thực hiện tuân thủ. - Thường xuyên cập nhật công nghệ tiên tiến từ bên trụ sở chính ở Hàn Quốc để cải tiến chất lượng sản phẩm. - Thực hiện giải trình với trụ sở chính và khách hàng khi có phát sinh các vấn đề chất lượng. - Tham gia các cuộc họp trực tuyến với công ty IM Hàn quốc hàng ngày. - Đảm bảo các quyển lợi về chế độ phúc lợi theo quy định có Luật lao đông - Có xe đưa đón hàng ngày - Hỗ trợ nhà ở - Chịu được áp lực công việc - Thành thạo chuyên môn, nghiệp vụ - Nộp hồ sơ khi đã trúng tuyển và bắt đầu đi làm

• 50 - 70 triệu

• 04/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH IM VINA

- Xác định mục tiêu, hướng phát triển và sứ mệnh của công ty - Phối hợp với Ban điều hành xây dựng tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, mục tiêu dài hạn. - Điều chỉnh hành lang pháp lý và các quy định trong công ty để đảm bảo doanh nghiệp đi đúng với giá trị cốt lõi và văn hóa, duy trì kỷ luật để tiến tới mục tiêu kinh doanh. - Điều hành các Phòng?Ban Công ty để xây dựng mục tiêu, chỉ tiêu cho từng bộ phận đảm bảo hoàn thành mục tiêu chung của Công ty. - Lập kế hoạch kinh doanh và định hướng chiến lược chung cho công ty - Thực thi một số chiến lược kinh doanh nhằm mở rộng quy mô sản xuất của công ty, gia tăng lợi nhuận như: phương án đầu tư, các kế hoạch kinh doanh, các kế hoạch xây dựng thương hiệu, kế hoạch quảng bá sản phẩm,... - Lên kế hoạch để thực hiện các phương án đầu tư hiệu quả nhất, tối ưu chi phí và có được lợi nhuận tối đa nhất. - Đưa ra các quyết định đầu tư, kinh doanh phù hợp với chiến lược và đem lại lợi nhuận cao nhất. - Phát triển kế hoạch kinh doanh phù hợp với các mục tiêu ngắn hạn và dài hạn của doanh nghiệp. - Xây dựng ngân sách, định mức chi phí cho các dự án. - Điều hành toàn bộ hoạt động và chịu trách nhiệm cho doanh số, lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty - Giám sát các dự án và đưa ra quyết định và đề xuất đúng đắn những giải pháp, chiến lược,... với ban điều hành, xây dựng hệ thống quy trình quy định cấp công ty và các bộ phận. - Xây dựng hệ thống kiểm soát hoạt động cho công ty. - Đảm bảo hệ thống quản trị được cập nhật và hoạt động hiệu quả. - Lập kế hoạch kinh doanh và marketing - Định hướng và chỉ đạo tổ chức xây dựng và phát triển các kênh bán hàng cho Công ty. - Chỉ đạo ban điều hành để hoạch định, xây dựng tiêu chuẩn cho từng kênh bán hàng. - Thiết lập và duy trì mối quan hệ đối nội, đối ngoại liên quan đến quá trình hoạt động kinh doanh của Công ty nhằm tạo mọi điều kiện thuận lợi cho công tác kinh doanh - Theo dõi và đánh giá hiệu quả hoạt động của từng kênh bán hàng. - Chỉ đạo và giám sát việc xây dựng kế hoạch, mục tiêu marketing dài và ngắn hạn; đánh giá định kỳ các kênh marketing cho sản phẩm, dịch vụ của Công ty. - Chỉ đạo công tác xây dựng, triển khai các kế hoạch marketing nhằm đẩy mạnh thương hiệu của Công ty trên thị trường - Định kỳ đánh giá và điều chỉnh kế hoạch, hoạt động marketing. - Quản lý nhân viên, phát triển nhân tài để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất - Điều hành và quản lý đội nhóm đạt hiệu quả tốt nhất trong chiến lược kinh doanh. - Khích lệ và đốc thúc hiệu quả làm việc của từng cá nhân trong đội nhóm. Cải thiện năng lực của từng thành viên để đem lại hiệu quả làm việc tốt nhất. - Bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức hoặc thuyên chuyển công tác đối các nhân viên trong công ty (trừ những chức vụ nằm ngoài thẩm quyền phụ trách) - Xây dựng kế hoạch nhân sự, nguồn nhân sự dài và ngắn hạn; trực tiếp tham gia tuyển dụng nhân sự cho công ty. - Xây dựng cơ chế lương, khen thưởng phù hợp với chiến lược và mục tiêu của Công ty. - Trực tiếp lên kế hoạch, điều hành, báo cáo kết quả kinh doanh của tập đoàn tới chủ tịch. - Cố vấn các chiến lược phát triển tập đoàn, các kế hoạch quan trọng, các dự báo hoặc tầm nhìn dài hạn trong kinh doanh đối với lĩnh vực mà doanh nghiệp đang theo đuổi. - Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng ban - Đọc và phân tích báo cáo tài chính để đưa ra các chiến lược?điều chỉnh chiến lược cho phù hợp với công việc kinh doanh. - Định kỳ theo dõi kiểm soát và đánh giá, điều chỉnh ngân sách và định mức chi phí. - Đảm bảo các quyển lợi về chế độ phúc lợi theo quy định có Luật lao đông - Có xe đưa đón hàng ngày - Hỗ trợ nhà ở - Vị trí Giám đốc yêu cầu phải thành thạo tiếng Hàn Quốc, có năng lực và tố chất quản lý tốt, có năng lực lãnh đạo và đã kinh nghiệm làm ở vị trí giám đốc của công ty sản xuất linh kiện điện tử ít nhất 5 năm.- Nộp hồ sơ khi đã trúng tuyển và bắt đầu đi làm

• 50 - 70 triệu

• 04/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH WORLDTOP HÀ NỘI VINA

- Lập và triển khai các kế hoạch kinh doanh sản xuất các sản phẩn linh kiện điện tử đến các đơn vị phòng ban; - Cập nhật tình hình hàng hóa của các mặt hàng linh kiện điện tử , giá cả, phân tích doanh số và khả năng tiêu thụ hàng hóa, sản phẩm của công ty trên thị trường; - Quản lý các phòng ban, quản lý nhân sự; - Phân công, chỉ đạo, hướng dẫn lao động trong công ty, đào tạo nhân viên;. - Thiết lập mục tiêu, chính sách cho việc quản lý các bộ phận; - Nhân danh công ty ký kết các giao dịch, hợp đồng với các đối tác nước ngoài theo để đảm bảo bộ máy hoạt động của doanh nghiệp được hiệu quả, đem lại lợi nhuận cho doanh nghiệp.; - Hưởng lương tháng 13 - Đóng đầy đủ bảo hiểm xã hội theo quy định - Tham gia các hoạt động teambuilding của công ty- Lý lịch tư pháp - Giấy khám sức khoẻ - Bằng cấp , chứng chỉ (nếu có) - Đơn xin việc

• 50 - 70 triệu

• 03/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM

- Thực hiện các công việc của bộ phận Phay - Mài - Mức lương thóa thuận khi phỏng vấn - Được tham gia BHXH và hưởng chế độ theo quy định của Pháp luật. - Lương tháng 13 - Du lịch hàng năm - Xét tăng lương định kỳ 2 lần?năm- Nam,Nữ. Tốt nghiệp THPT trở lên - Sức khỏe tốt. chăm chi. cẩn thận và gắn bó lâu dài Hình thức nộp hồ sơ: 1. CV online gửi về mail: kds.nhansu@gmail.com hoặc Zalo (Ms Mai 0369 192 875) 2. Hồ sơ trực tiếp gửi về địa chỉ công ty tại CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM (Thôn Diên Lâm - Xã Duy Phiên - Huyện Tam Dương - Tỉnh Vĩnh Phúc) SDT - Ms Mai 0369 192 875

• 10 - 12 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM

- Tiếp nhận các bản vẽ từ bộ phận thiết kế. - Tiến hành kiểm tra, bóc tách bản vẽ thiết kế. - Sử dụng phần mềm chuyên dụng thực hiện lập trình gia công các chi tiết, đảm bảo phù hợp với các thông số kỹ thuật của máy tiện CNC. - Mức lương thóa thuận khi phỏng vấn - Được tham gia BHXH và hưởng chế độ theo quy định của Pháp luật. - Lương tháng 13 - Du lịch hàng năm - Xét tăng lương định kỳ 2 lần?năm - Nam. Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (chuyên ngành Cơ Khí). - Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí đứng máy tiện Hình thức nộp hồ sơ: 1. CV online gửi về mail: kds.nhansu@gmail.com hoặc Zalo (Ms Mai 0369 192 875) 2. Hồ sơ trực tiếp gửi về địa chỉ công ty tại CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM (Thôn Diên Lâm - Xã Duy Phiên - Huyện Tam Dương - Tỉnh Vĩnh Phúc) SDT - Ms Mai 0369 192 875

• 12 - 15 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM

- Phụ trách thiết kế khuôn lên bản vẽ 2D, 3D, đo vẽ layout chi tiết. - Tổng hợp: phân tích yêu cầu kỹ thuật, lựa chọn kết cấu khuôn. - Chịu trách nhiệm về kỹ thuật trong quá trình sản xuất. - Lên quy trình công nghệ gia công chi tiết. - Mức lương thóa thuận khi phỏng vấn - Được tham gia BHXH và hưởng chế độ theo quy định của Pháp luật. - Lương tháng 13 - Du lịch hàng năm - Xét tăng lương định kỳ 2 lần?năm- Nam. Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (chuyên ngành Cơ Khi chế tạo). - Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương. Hình thức nộp hồ sơ: 1. CV online gửi về mail: kds.nhansu@gmail.com hoặc Zalo (Ms Mai 0369 192 875) 2. Hồ sơ trực tiếp gửi về địa chỉ công ty tại CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM (Thôn Diên Lâm - Xã Duy Phiên - Huyện Tam Dương - Tỉnh Vĩnh Phúc) SDT - Ms Mai 0369 192 875

• 12 - 15 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM

- Lắp dựng. sữa chữa hệ thống điện của công ty - Cài đặt và duy trì hệ thống điện, dụng cụ điện của Công ty. - Kiểm tra ? bảo trì hệ thống điện theo định kỳ - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công chỉ đạo của cấp trên - Mức lương thóa thuận khi phỏng vấn - Được tham gia BHXH và hưởng chế độ theo quy định của Pháp luật. - Lương tháng 13 - Du lịch hàng năm - Xét tăng lương định kỳ 2 lần?năm- Nam. Tốt nghiệp Trung cấp trở lên - Ưu tiên có 1 - 2 năm kinh nghiệm trong công ty sản xuẩt - Chăm chỉ, cẩn thận và gắn bó lâu dài Hình thức nộp hồ sơ: 1. CV online gửi về mail: kds.nhansu@gmail.com hoặc Zalo (Ms Mai 0369 192 875) 2. Hồ sơ trực tiếp gửi về địa chỉ công ty tại CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM (Thôn Diên Lâm - Xã Duy Phiên - Huyện Tam Dương - Tỉnh Vĩnh Phúc) SDT - Ms Mai 0369 192 875

• 10 - 12 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM

- Phụ trách các công việc liên quan xuất, nhập hàng hóa - Theo dõi hàng tồn kho - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công và đạo của cấp trên - Mức lương thóa thuận khi phỏng vấn - Được tham gia BHXH và hưởng chế độ theo quy định của Pháp luật. - Lương tháng 13 - Du lịch hàng năm - Xét tăng lương định kỳ 2 lần?năm - Nữ: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên - Thành thạo W?d. Excel - Ưu tiên có 1-2 năm kinh nghiệm trong công ty sản xuất - Chăm chỉ, càn thận và gắn bó lâu dài Hình thức nộp hồ sơ: 1. CV online gửi về mail: kds.nhansu@gmail.com hoặc Zalo (Ms Mai 0369 192 875) 2. Hồ sơ trực tiếp gửi về địa chỉ công ty tại CÔNG TY TNHH THÉP ĐẶC BIỆT KDS VIỆT NAM (Thôn Diên Lâm - Xã Duy Phiên - Huyện Tam Dương - Tỉnh Vĩnh Phúc) SDT - Ms Mai 0369 192 875

• 12 - 15 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty Cổ phần Công nghiệp ToyoTaki

Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn- Hưởng phép năm. - Du lịch hàng năm. - Tham gia BHXH, XHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của luật lao động. CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP TOYOTAKI Địa chỉ : KCN Khai Quang - Thành phố Vĩnh Yên - Tỉnh Vĩnh Phúc LH: 0211 3656168 - 0978616218 Email: tr?anvp.toyotaki@gmail.com

• 7 - 10 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

+ Tiếp nhận thông tin và triển khai kế hoạch sản xuất. + Tìm cách giải quyết các sự cố kỹ thuật trong quá trình sản xuất; + Theo dõi, đánh giá hiệu suất sử dụng dây chuyền thiết bị trong nhà máy. + Đảm bảo toàn bộ về công tác kỹ thuật, dây chuyền, công nghệ cho công tác sản xuất các loại sản phẩm của nhà máy + Đảm bảo tiến độ, chất lượng sản phẩm của sản xuất theo dõi, đảm bảo, cải tiến để điều hành tỉ lệ KPI sản phẩm. + Xây dựng, tính toán định mức, chỉ tiêu kỹ thuật cho các chủng loại sản phấm, kiểm soát các toàn bộ các chỉ tiêu kỹ thuật trước khi đi vào sản xuất đồng loạt. + Xây dựng, duy trì việc thực hiện các quy trình công nghệ trong sản xuất loạt, bảo trì, bảo dưỡng thiết bị. + Trực tiếp nắm quá trình sản xuất đế kiếm tra căn chỉnh, ngăn ngừa và kịp thời xử lý, khắc phục các sự cố trong sản xuất. + Thành thạo quy trình sản xuất công nghiệp, kiếm soát số liệu, tác phong công nhân. - Mức lương: 25-30 triệu VNĐ - Thời gian làm việc: Từ ngày 02/05/2025 đến ngày 01/05/2027 - Địa điểm làm việc: Lô CN4, KCN Bá Thiện, Thị trấn Bá Hiến, huyện Bình Xuyên, tỉnh Vĩnh Phúc, Việt Nam + Có 5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương + Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; + Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng ND; + Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiến trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; + Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc. Chi tiết xin liên hệ: Bùi Thị Thúy; số điện thoại: 0397027087

• 25 - 30 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH CHÍNH XÁC MK VIỆT NAM

- Tiếp nhận bản vẽ từ khách hàng nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới - Lập tiêu chuẩn sản xuất và phát tài liệu kỹ thuật SOP cho sản phẩm mới , Xây dựng và đánh giá sản phẩm mới - Nghiên cứu phân tích thị trường, đề xuất ý tưởng sản phẩm, đánh giá sàng lọc ý tưởng, xây dựng kế hoạch nghiên cứu sản phẩm. - Phối hợp với bộ phận QC để xây dựng tiêu chuẩn chất lượng và nghiên cứu độ ổn định của sản phẩm mới - sản phẩm cải tiến. - Xây dựng định mức vật tư, qui trình sản xuất, sản xuất thử nghiệm sản phẩm - Làm báo cáo có liên quan theo yêu cầu của cấp trên - Mức lương hấp dẫn, theo năng lực . Có nhiều cơ hội phát triển - Môi trường làm việc năng động chuyên nghiệp - Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định - Thưởng lễ tết , chế độ sinh nhật, hiếu hỉ,.....- Tốt nghiệp Đại học các ngành cơ khí . Có sức khỏe tốt, chăm chỉ nhiệt tình - Thành thạo tiếng trung 4 kỹ năng : Nghe, nói, đọc, viết - Thành thạo kỹ năng w?d, excel văn phòng - Có kinh nghiệm làm việc trên 3 năm ở vị trí tương đương 1. sơ yếu lí lịch, dán ảnh đóng dấu công chứng 2. Đơn xin việc 3. Xác nhận thông tin về nơi cư trú 4. Giấy Xác nhận dân sự 5. Căn cước công dân 6. Giấy khai sinh 7. Bằng cấp học lực cao nhất 8. Giấy khám sức khỏe

• 15 - 20 triệu

• 15/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

+ Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; + Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; + Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; + Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; + Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; + Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; + Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; + Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; + Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phấm sau sản xuất; + Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu. - Mức lương: 35 -50 triệu VNĐ - Thời gian làm việc: Từ ngày 01/04/2025 đến ngày 31/03/2027 - Địa điểm làm việc: Lô CN4, KCN Bá Thiện, Thị trấn Bá Hiến, huyện Bình Xuyên, tỉnh Vĩnh Phúc, Việt Nam + Có bằng đại học + Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng sản xuất xưởng ND; + Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; + Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng ND; + Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; + Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc. Chi tiết xin liên hệ: Bùi Thị Thúy; số điện thoại: 0397027087

• 35 - 50 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

+ Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; + Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; + Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; + Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; + Thường xuyên theo dõi, kiếm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; + Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; + Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; + Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; + Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phấm sau sản xuất; + Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu. - Mức lưong: 35 -50 triệu VNĐ - Thời gian làm việc: Từ ngày 04/02/2025 đến ngày 03/02/2027 - Địa điểm làm việc: Lô CN4, KCN Bá Thiện, Thị trấn Bá Hiến, Huyện Bình Xuyên, tỉnh Vĩnh Phúc + Có bằng đại học trở lên + Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng sản xuất xưởng NTP + Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; + Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng NTP; + Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiến trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; + Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc. Chi tiết xin liên hệ: Bùi Thị Thúy; số điện thoại: 0397027087

• 35 - 50 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

Công ty TNHH TKR Manufacturing Việt Nam

-Xây dựng và duy trì hệ thống quản lý chất lượng (QMS). -Xây dựng và thực hiện kế hoạch kiểm soát chất lượng -Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn và quy định quốc tế (ISO). -Cải tiến quy trình sản xuất. -Đào tạo và huấn luyện nhân viên. -Giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của bộ phận QA QC. -Lập báo cáo và phân tích dữ liệu chất lượng. -Kiểm soát chất lượng nguyên liệu và sản phẩm. -Giải quyết sự cố chất lượng. -Duy trì hồ sơ kiểm tra chất lượng. -Phối hợp với các bộ phận khác. -Cập nhật công nghệ và phương pháp kiểm tra mới. Theo luật lao động Việt NamYêu cầu công việc - Yêu cầu về trình độ: Thông thạo tiếng Nhật (trình độ N1) và tiếng Anh (cấp độ quản lý. Kỹ năng lãnh đạo và quản lý nhóm. -Yêu cầu về kinh nghiệm làm việc: Kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm soát chất lượng, đặc biệt trong sản xuất. Kiến thức vững về các công cụ và kỹ thuật kiểm tra chất lượng (như các phép thử, tiêu chuẩn chất lượng). Khả năng giải quyết vấn đề và ra quyết định nhanh chóng trong môi trường sản xuất.Theo luật của Việt Nam về lao động nước ngoài

• 35 - 50 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

+ Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; + Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; + Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; + Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; + Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; + Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; + Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; + Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; + Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phẩm sau sản xuất; + Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu. - Mức lương: 35 -50 triệu VNĐ - Thời gian làm việc: Từ ngày 06/09/2025 đến ngày 05/09/2027 - Địa điểm làm việc: Lô CN4, KCN Bá Thiện, Thị trấn Bá Hiến, huyện Bình Xuyên, tỉnh Vĩnh Phúc + Tốt nghiệp đại học + Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng sản xuất xưởng Cutting; + Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; + Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng Cutting; + Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; + Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc.Chi tiết xin liên hệ: Bùi Thị Thúy; số điện thoại: 0397027087

• 35 - 50 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

+ Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; + Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; + Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; + Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; + Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; + Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; + Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; + Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; + Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phấm sau sản xuất; + Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu. - Mức lương: 35 -50 triệu VNĐ - Địa điểm làm việc: Lô CN4, KCN Bá Thiện, Thị trấn Bá Hiến, huyện Bình Xuyên, tỉnh Vĩnh Phúc- Có bằng đại học - Có 03 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng sản xuất xưởng NTP xưởng 1 - Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thế giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng - Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng NTP xưởng 1 - Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiếu nguyên lý hoạt động của máy móc - Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triến khai công việc.Chi tiết xin liên hệ: Bùi Thị Thúy; số điện thoại: 0397027087

• 35 - 50 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH CHÍNH XÁC MK VIỆT NAM

- Chăm sóc, tiếp nhận khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng - Tiếp nhận và xử lý đơn đặt hàng, khiếu nại của khách hàng - Theo dõi tình hình sản xuất, thúc đẩy tiến độ sản xuất nhằm đáp ứng kế hoạch xuất hàng - Nhận hợp đồng, soạn thảo báo giá và các thông tin phản hồi tới khách hàng - Đánh giá và báo cáo định kỳ với cấp trên - Quản lý và thúc đẩy năng lực của các thành viên.- Mức lương hấp dẫn, theo năng lực . Có nhiều cơ hội phát triển - Môi trường làm việc năng động chuyên nghiệp - Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định - Thưởng lễ tết , chế độ sinh nhật, hiếu hỉ,.....- Tốt nghiệp Đại học các ngành cơ khí . Có sức khỏe tốt, chăm chỉ nhiệt tình - Thành thạo tiếng trung 4 kỹ năng : Nghe, nói, đọc, viết - Thành thạo kỹ năng w?d, excel văn phòng 1. sơ yếu lí lịch, dán ảnh đóng dấu công chứng 2. Đơn xin việc 3. Xác nhận thông tin về nơi cư trú 4. Giấy Xác nhận dân sự 5. Căn cước công dân 6. Giấy khai sinh 7. Bằng cấp học lực cao nhất 8. Giấy khám sức khỏe

• 15 - 20 triệu

• 15/02/2025

• Vĩnh Phúc

CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH QUẢN LÝ CHUỖI CUNG ỨNG SIRLINE VIỆT NAM TẠI VĨNH PHÚC

- Quản lý và điều hành mọi hoạt động của kho ngoại quan trong phạm vi công việc phụ trách - Xây dựng và triển khai kế hoạch công việc của kho ngoại quan, phân công - công việc, đào tạo nhân viên, quản lý và giám sát công việc, đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên. - Quản lý, lưu trữ hồ sơ XNK thực hiện các hoạt động giao dịch, đàm phán, ký kết hợp đồng với khách hàng và nhà cung cấp - Chỉ đạo Tiếp nhận, quản lý, kiểm tra và xử lý các hồ sơ chứng từ xuất nhập khẩu với các khách hàng, cơ quan hải quan và cơ quan quản lý liên quan.Mức lương từ 25 triệu/tháng- Có kinh nghiệm từ 3 đến 5 năm ở vị trí Giám đốc quản lý kho ngoại quan;Có kinh nghiệm tại các công ty kinh doanh kho ngoại quan và có kinh nghiệm về quản lý - Có khả năng lãnh đạo tốt, nhiệt tình trong công việc Có kiến thức và kinh nghiệm trong việc soạn thảo hợp đồng ngoại thương, công văn, điện thư giao dịchMọi chi tiết xin liên hệ: Trần Thị Thanh Xuân; Số điện thoại: 0967218334; Email: sirlinevietnam@gmail.com

• 25 - 30 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH H?T SCREEN VIỆT NAM

- Xây dựng mục tiêu, định hướng và chiến lược phát triển kinh doanh theo mô hình của doanh nghiệp; - Xây dựng chính sách bán hàng và kế hoạch kinh doanh trong ngắn hạn, trung hạn; - Theo dõi, nghiên cứu, đánh giá thị trường tiềm năng và đưa ra các đề xuất, tham mưu nhằm xây dựng, phát triển, quảng bá doanh nghiệp; - Phát triển, quản lý và duy trì và chăm sóc các đối tác khách hàng hiện có của doanh nghiệp; - Phối hợp với bộ phận sản xuất, bộ phận chất lượng về kế hoạch sản xuất và theo dõi các đơn đặt hàng theo đúng tiến độ kế hoạch; - Phối hợp với bộ phận tài vụ để kiểm soát, theo dõi nguồn tiền thanh toán và các công nợ khách hàng; - Làm việc với các đối tác khách hàng nước ngoài; - Định kỳ báo cáo công việc với Ban lãnh đạo Công ty và Công ty mẹ. - Phó Giám Đốc sẽ thay mặt xử lý các công việc được ủy quyền và đưa ra các quyết định thay giám đốc khi giám đốc vắng mặt .Tham gia BXH ngay từ khi thử việc, các quyền lợi khác trao đổi khi phỏng vấn và các chế độ khác theo quy định của pháp luật.- Yêu cầu về trình độ: Không yêu cầu - Yêu cầu về kinh nghiệm: Có ít nhất từ 05 năm kinh nghiệm làm việc trở lên ở vị trí tương đương trở lên ? Thành thạo ngôn ngữ tiếng Anh và tiếng Hàn Quốc; ? Khả năng làm việc chịu áp lực cao và đi công tác nước ngoài; ? Khả năng tổ chức công việc, thiết lập mục tiêu, chiến lược kinh doanh, phân tích và lập kế hoạch; ? Các kỹ năng giao tiếp, lắng nghe, truyền đạt và giải quyết vấn đề ? Am hiểu sâu sắc về ngành sản xuất, gia công linh kiện điện tử.- Sơ yếu lý lịch; - CV tiếng Anh - tiếng Hàn ghi rõ quá trình công tác (chứng minh kinh nghiệm); - Bằng cấp liên quan (nếu có);

• 35 - 50 triệu

• 31/01/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH TAMURA VIỆT NAM

Phối hợp với Ban điều hành xây dựng tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, mục tiêu dài hạn. Điều hành các Phòng?Ban Công ty để xây dựng mục tiêu, chỉ tiêu cho từng bộ phận đảm bảo hoàn thành mục tiêu chung của Công ty. Xây dựng kế hoạch nhân sự, nguồn nhân sự dài và ngắn hạn; trực tiếp tham gia tuyển dụng nhân sự cho công ty. Xây dựng cơ chế lương, khen thưởng phù hợp với chiến lược và mục tiêu của Công ty. Điều hành và quản lý nhân sự đạt hiệu quả tốt nhất trong chiến lược của Công ty. Xây dựng ngân sách, định mức chi phí về các dự án. Định kỳ theo dõi kiểm soát và đánh giá, điều chỉnh ngân sách và định mức chi phí. Xây dựng hệ thống kiểm soát hoạt động cho Công ty Chịu trách nhiệm xây dựng và thực hiện hệ thống báo cáo với công ty mẹ Hưởng lương tháng t13 Đóng BHXH theo quy định Nghỉ lễ tết theo quy định Có xe đưa đón đi công tác,.. Tốt nghiệp trình độ Đại học hoặc Cao học các ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hay các ngành liên quan. Có kiến thức chuyên sâu về tài chính và chiến lược. Có kiến thức rộng về Marketing, PR, Nhân sự, Hành chính, … và các chức năng khác của doanh nghiệp để doanh nghiệp có thể vận hành trơn tru. Có khả năng hoạch định và phân tích chiến lược. Thành thạo tin học văn phòng. Sử dụng ngoại ngữ ở mức độ khá - tốt đủ thông hiểu đối tác và đàm phán. Thành thạo ngoại ngữ là một lợi thế. Có khả năng tổ chức và lãnh đạo tốt. Khả năng ứng biến và xử lý vấn đề tốt. Có khả năng thuyết trình và thuyết phục tốt. Là người quyết đoán, có tinh thần trách nhiệm cao. Kỹ năng đàm phán và làm việc với đối tác nước ngoài Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược Ảnh 4x6 Sơ yếu lý lịch Giấy khai sinh (bản sao công chứng) CCCD (bản sao công chứng) Đơn xin việc Giấy khám sức khỏe ( 06 tháng gần nhất) Xác nhận cư trú Xác nhận dân sự Bằng cấp liên quan (bản sao công chứng)

• 35 - 50 triệu

• 02/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

? Tiếp nhận thông tin và triển khai kế hoạch sản xuất. ? Tìm cách giải quyết các sự cố kỹ thuật trong quá trình sản xuất; ? Theo dõi, đánh giá hiệu suất sử dụng dây chuyền thiết bị trong nhà máy. ? Đảm bảo toàn bộ về công tác kỹ thuật, dây chuyền, công nghệ cho công tác sản xuất các loại sản phẩm của nhà máy ? Đảm bảo tiến độ, chất lượng sản phẩm của sản xuất theo dõi, đảm bảo, cải tiến để điều hành tỉ lệ KPI sản phẩm. ? Xây dựng, tính toán định mức, chỉ tiêu kỹ thuật cho các chủng loại sản phẩm, kiểm soát các toàn bộ các chỉ tiêu kỹ thuật trước khi đi vào sản xuất đồng loạt. ? Xây dựng, duy trì việc thực hiện các quy trình công nghệ trong sản xuất loạt, bảo trì, bảo dưỡng thiết bị. ? Trực tiếp nắm quá trình sản xuất để kiểm tra căn chỉnh, ngăn ngừa và kịp thời xử lý, khắc phục các sự cố trong sản xuất. ? Thành thạo quy trình sản xuất công nghiệp, kiểm soát số liệu, tác phong công nhân. Được hưởng quyền lợi theo luật lao động Việt Nam? Có 5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương ? Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; ? Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng ND; ? Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; ? Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc.Nộp hồ sơ qua Email: bt.thuy@nanoloy.co.kr

• 25 - 30 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

- Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy - Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc - Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành - Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố - Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc - Báo cáo định kỳ công tác sửa chữa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu Được hưởng quyền lợi theo luật lao động Việt Nam- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Điện-điện tử, điện lạnh, .. - Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở các vị trí tương đương - Am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc, thiết bị - Có kiến thức về 5S, An toàn - Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, quản lý nhóm tốt - Kỹ năng lập kế hoạch và triển khai công việc tốt - Có phẩm chất đạo đức tốt và có trách nhiệm trong công việc Nộp hồ sơ qua Email: bt.thuy@nanoloy.co.kr

• 25 - 30 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

? Tiếp nhận thông tin và triển khai kế hoạch sản xuất. ? Tìm cách giải quyết các sự cố kỹ thuật trong quá trình sản xuất; ? Theo dõi, đánh giá hiệu suất sử dụng dây chuyền thiết bị trong nhà máy. ? Đảm bảo toàn bộ về công tác kỹ thuật, dây chuyền, công nghệ cho công tác sản xuất các loại sản phẩm của nhà máy ? Đảm bảo tiến độ, chất lượng sản phẩm của sản xuất theo dõi, đảm bảo, cải tiến để điều hành tỉ lệ KPI sản phẩm. ? Xây dựng, tính toán định mức, chỉ tiêu kỹ thuật cho các chủng loại sản phẩm, kiểm soát các toàn bộ các chỉ tiêu kỹ thuật trước khi đi vào sản xuất đồng loạt. ? Xây dựng, duy trì việc thực hiện các quy trình công nghệ trong sản xuất loạt, bảo trì, bảo dưỡng thiết bị. ? Trực tiếp nắm quá trình sản xuất để kiểm tra căn chỉnh, ngăn ngừa và kịp thời xử lý, khắc phục các sự cố trong sản xuất. ? Thành thạo quy trình sản xuất công nghiệp, kiểm soát số liệu, tác phong công nhân. Được hưởng quyền lợi theo luật lao động Việt Nam? Có 5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương ? Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; ? Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng ND; ? Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; ? Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc.Nộp hồ sơ qua Email: bt.thuy@nanoloy.co.kr

• 25 - 30 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

? Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; ? Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; ? Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; ? Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; ? Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; ? Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; ? Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; ? Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; ? Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phẩm sau sản xuất; ? Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu. Được hưởng quyền lợi theo luật lao động Việt Nam? Có bằng đại học ? Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng sản xuất xưởng ND; ? Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; ? Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng ND; ? Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; ? Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc. Nộp hồ sơ qua Email: bt.thuy@nanoloy.co.kr

• 35 - 50 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

? Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; ? Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; ? Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; ? Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; ? Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; ? Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; ? Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; ? Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; ? Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phẩm sau sản xuất; ? Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu. Được hưởng quyền lợi theo luật lao động Việt Nam? Có bằng đại học trở lên ? Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng sản xuất xưởng NTP ? Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; ? Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng NTP; ? Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; ? Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc. Nộp hồ sơ qua Email: bt.thuy@nanoloy.co.kr

• 35 - 50 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

? Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; ? Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; ? Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; ? Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; ? Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; ? Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; ? Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; ? Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; ? Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phẩm sau sản xuất; ? Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu. Được hưởng quyền lợi theo luật lao động Việt Nam? Tốt nghiệp đại học ? Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng sản xuất xưởng Cutting; ? Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng; ? Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng Cutting; ? Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc; ? Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc. Nộp hồ sơ qua Email: bt.thuy@nanoloy.co.kr

• 35 - 50 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NT VINA

? Lập kế hoạch, triển khai, điều chỉnh kế hoạch sản xuất cho từng bộ phận; ? Lắp đặt, bảo trì hệ thống máy móc, thiết bị, hệ thống phòng cháy chữa cháy, hệ thống điện của nhà máy; ? Thực hiện cải tiến nâng cao hiệu quả thiết bị máy móc; ? Tiến hành xử lý, cải tiến các vấn đề phát sinh trong quá trình vận hành; ? Thường xuyên theo dõi, kiểm tra định kỳ hệ thống điện, xử lý kịp thời các sự cố; ? Cải tiến quy trình làm việc cũ kỹ, lạc hậu, làm tăng chi phí sản xuất là một phần trách nhiệm của trưởng phòng sản xuất; ? Đánh giá thực trạng quy trình làm việc hiện tại; ? Sáng tạo, đề xuất cải tiến quy trình làm việc mới với những số liệu phân tích cụ thể về tính hiệu quả mang lại; ? Đảm bảo an toàn lao động trong quá trình làm việc, chất lượng thành phẩm sau sản xuất; ? Báo cáo định kỳ công tác sửa chửa, bảo trì, bảo dưỡng máy móc theo yêu cầu.Được hưởng quyền lợi theo luật lao động Việt Nam - Có bằng đại học - Có 03 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí trưởng phòng sản xuất xưởng NTP xưởng 1 - Thông thạo nghe đọc viết tiếng Hàn, tiếng Anh, có thể giao tiếp với Công ty mẹ và khách hàng - Có kiến thức chuyên môn vững vàng về quản lý sản xuất xưởng NTP xưởng 1 - Do máy móc nhập từ Hàn Quốc nên hệ thống điều khiển trên máy đều bằng tiếng Hàn Quốc vậy công ty yêu cầu người lao động phải biết tiếng Hàn, am hiểu nguyên lý hoạt động của máy móc - Có kỹ năng thiết lập kế hoạch và triển khai công việc.Nộp hồ sơ qua Email: bt.thuy@nanoloy.co.kr

• 35 - 50 triệu

• 08/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH ASTRA VISTEON VIỆT NAM

1. Quản lý bộ phận kỹ thuật. 2. Quản lý cải tiến kỹ thuật sản xuất. 3. Thiết lập chương trình và xử lý toàn bộ vấn đề liên quan đến kỹ thuật. 4. Học hỏi kỹ thuật công nghệ sản xuất, kỹ thuật của công ty mẹ và hướng dẫn triển khai áp dụng. 5. Phân tích, đánh giá và nâng cao hiệu quả của dây chuyển, thiết bị sản xuất 6. Thực hiện báo cáo Ban giám đốc- Lương thưởng siêu hấp dẫn. - Nghỉ 2 thứ 7 và các chủ nhật? tháng - Thưởng kinh doanh 2 lần?năm, - Lương tháng thứ 13 - Tăng lương hàng năm- Du lịch hàng năm - Tặng quà?Thưởng vào các dịp Lễ, Tết - Chế độ phúc lợi tốt:chế độ hỗ trợ y tế 3-8 triệu? năm, hiếu hỉ, sinh con,.... - Du lịch hàng năm,.......1. Am hiểu rõ về dây chuyền sản xuất lắp ráp mặt đồng hồ đo vận tốc xe máy. 2. Có kiến thức chuyên sâu về lập trình máy SMT. 3. Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm trở lên làm việc trong lĩnh vực ô tô, xe máy 4 Thành thạo tiếng Anh và tiếng Indonesia"1. Sơ yếu lý lịch 2. CV tóm tắt quá trình làm việc 3. Giấy khai sinh ( bản sao công chứng) 4. căn cước công dân ( bản sao công chứng) 5. Xác nhận dân sự hoặc Lý lịch tư pháp 6. Bằng tốt nghiệp cao nhất ( bản sao công chứng) 7. Chứng chỉ ngoại ngữ ( bản sao công chứng"

• 35 - 50 triệu

• 04/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH ASTRA VISTEON VIỆT NAM

1. Điều hành chung các hoạt động của nhà máy; 2. Đảm bảo rằng các trách nhiệm và quyền hạn trong công ty được xác định và thực hiện đầy đủ; 3. Đề xuất, triển khai các kế hoạch phát triển dự án sản phẩm- Lương thưởng siêu hấp dẫn. - Nghỉ 2 thứ 7 và các chủ nhật? tháng - Thưởng kinh doanh 2 lần?năm, - Lương tháng thứ 13 - Tăng lương hàng năm- Du lịch hàng năm - Tặng quà?Thưởng vào các dịp Lễ, Tết - Chế độ phúc lợi tốt:chế độ hỗ trợ y tế 3-8 triệu? năm, hiếu hỉ, sinh con,.... - Du lịch hàng năm,.......1. Am hiểu rõ về dây chuyền sản xuất lắp ráp mặt đồng hồ đo vận tốc xe máy. 2. Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương 3. Thành thạo tiếng Anh và tiếng Indonesia 4. Có kinh nghiệm quản lý điều hành tại nước ngoài"1. Sơ yếu lý lịch 2. CV tóm tắt quá trình làm việc 3. Giấy khai sinh ( bản sao công chứng) 4. căn cước công dân ( bản sao công chứng) 5. Xác nhận dân sự hoặc Lý lịch tư pháp 6. Bằng tốt nghiệp cao nhất ( bản sao công chứng) 7. Chứng chỉ ngoại ngữ ( bản sao công chứng"

• 35 - 50 triệu

• 04/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH ASTRA VISTEON VIỆT NAM

1.Xác định mục tiêu, hướng phát triển và sứ mệnh của công ty. 2.Lập kế hoạch kinh doanh và định hướng chiến lược chung cho công ty. 3. Điều hành toàn bộ hoạt động kinh doanh, chịu trách nhiệm về doanh số, lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty. 4. Quản lý nhân viên, phát triển nhân tài để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất. 5. Thực hiện báo cáo tình hình kinh doanh cho công ty mẹ. 6. Thực hiện đối ứng với khách hàng và các bên liên quan.- Lương thưởng siêu hấp dẫn. - Nghỉ 2 thứ 7 và các chủ nhật? tháng - Thưởng kinh doanh 2 lần?năm, - Lương tháng thứ 13 - Tăng lương hàng năm- Du lịch hàng năm - Tặng quà?Thưởng vào các dịp Lễ, Tết - Chế độ phúc lợi tốt:chế độ hỗ trợ y tế 3-8 triệu? năm, hiếu hỉ, sinh con,.... - Du lịch hàng năm,......."1. Am hiểu rõ về dây chuyền sản xuất lắp ráp mặt đồng hồ đo vận tốc xe máy. 2. Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương 3. Thành thạo tiếng Anh và tiếng Nhật 4. Có kinh nghiệm quản lý điều hành tại nước ngoài1. Sơ yếu lý lịch 2. CV tóm tắt quá trình làm việc 3. Giấy khai sinh ( bản sao công chứng) 4. căn cước công dân ( bản sao công chứng) 5. Xác nhận dân sự hoặc Lý lịch tư pháp 6. Bằng tốt nghiệp cao nhất ( bản sao công chứng) 7. Chứng chỉ ngoại ngữ (bản sao công chứng)

• Trên 100 triệu

• 04/02/2025

• Hà Nội

CÔNG TY TNHH NTS VINA

- Giúp Quản lý sản xuất điều hành hoạt động sản xuất của bộ phận dập lỗ pin điện tử - Chịu trách nhiệm về hoạt động của bộ phận dập lỗ pin điện tử - Chịu trách nhiệm trước quản lý sản xuất và giám đốc về chất lượng của sản phẩm bộ phận dập lỗ pin; - Trực tiếp giao dịch với các đối tác để trao đổi về chất lượng sản phẩm khi giao cho khách trong và ngoài nước; - Bố trí công việc hợp lý cho người lao động trong bộ phận để đạt hiệu quả công việc -Hưởng lương : 21.000.000 đồng -được nghỉ các ngày lễ tết và các phúc lợi theo quy định của công ty và theo quy định của luật lao động Việt Nam 1. Quản lý điều hành hoạt động, chất lượng của bộ phận dập lỗ Pin điện tủ 2. Bố trí công việc hợp lý cho người lao động của bộ phận dập lỗ Pin điện tử.

• 20 - 25 triệu

• 10/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH NTS VINA

- Giúp Tổng Giám đốc điều hành hoạt động sản xuất của Công ty ở Việt Nam; - Chịu trách nhiệm về hoạt động sản xuất-kinh doanh của Công ty ở Việt Nam trước Tổng Giám đốc; - Chịu trách nhiệm trước pháp luật Việt Nam về luật lao động, luật hải quan, luật thuế... - Trực tiếp giao dịch với các đối tác quan trọng trong nước và nước ngoài; - Chỉ đạo công việc đối với các trưởng phòng ban (theo sơ đồ cơ cấu tổ chức công ty) để điều hành hoạt đông sản xuất kinh doanh; Mức lương : 65.000.000 nghỉ các ngày lễ tết theo quy định của luật lao động.1. Điều hành hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp 2. Yêu cầu thành thạo các thứ tiếng gồm tiếng Hàn Quốc, tiếng Trung Quốc; Tiếng anh 3. Am hiểu tâm lý học, kỹ năng đàm phán và giao tiếp tốt

• 50 - 70 triệu

• 10/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG VÀ THƯƠNG MẠI DONG-A

- Đo đạc công trình lấy kích thước thực tế (Đi thực tế tại công trình). - Chốt kích thước sản xuất với các bộ phận liên quan. - Triển khai bản vẽ chi tiết, tính toán vật tư, phụ kiện phục vụ sản xuất nội thất cho từng đơn hàng. - Triển khai bản vẽ theo phần mềm sản xuất chuyên dụng. - Trao đổi các thông tin kỹ thuật đến khách hàng. Ngoài lương cơ bản được hưởng các quyền lợi của người lao động theo quy định pháp luật? Yêu cầu về trình độ: - Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kiến trúc, nội thất hoặc các bằng cấp khác có liên quan. - Sử dụng được tiếng anh trong giao tiếp; - Sử dụng tốt tin học văn phòng và các phần mềm liên quan đến công việc ? Yêu cầu khác: - Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm; - Tính cách: Trung thực, tích cực, chịu khó, làm việc độc lập, giữ chữ “Tín” trong công việc và chịu được áp lực trong công việc. - Thái độ: Nhiệt tình, năng động, tích cực. - Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kỹ thuật nội thất. - Giấy tờ pháp lý cá nhân; - Bằng cấp, chứng chỉ liên quan; - Hồ sơ xin việc

• 35 - 50 triệu

• 02/02/2025

• Vĩnh Phúc

CÔNG TY TNHH SYC GREEN WORLD

• Điều hành, quản lý và giám sát tất cả các hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty cũng như các hoạt động hợp tác của doanh nghiệp. • Quyết định hoạt động kinh doanh, xây dựng các chiến lược kinh doanh, phương án đầu tư, kế hoạch phát triển kinh doanh của công ty, đề ra mục tiêu, chỉ tiêu cho từng bộ phận đảm bảo hoàn thành mục tiêu chung của công ty và gia tăng lợi nhuận của doanh nghiệp. • Chỉ đạo các nhân sự chuyên trách, lên các phương án giải quyết vấn đề trong quá trình xuất nhập khẩu hàng hoá, thực hiện giám sát, điều phối, tổ chức các phương thức kiểm định chất lượng, độ an toàn của từng phương tiện vận chuyển để đảm bảo chất lượng cho hàng hóa được vận chuyển theo yêu cầu của khách hàng. • Trực tiếp tham gia tuyển dụng nhân sự cấp cao cho công ty và quản lý nhân sự, cơ cấu doanh nghiệp, điều hành nhân viên, phát triển nhân tài. • Thiết lập và duy trì các mối quan hệ hợp tác với các đối tác chính, quan hệ đối nội, đối ngoại liên quan đến quá trình hoạt động kinh doanh của công ty. • Là người đại diện theo pháp luật của công ty làm việc và ký kết các giấy tờ, hợp đồng với khách hàng và các cơ quan trong quá trình hoạt động.Được hưởng các quyển lợi theo bộ luật lao động của Việt Nam- Yêu cầu về trình độ: Công ty không yêu cầu về trình độ - Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 03 năm kinh nghiệm quản lý tại các vị trí Giám đốc, Tổng Giám đốc tại các công ty hoạt động kinh doanh sản xuất sản phẩm từ plastic. - Yêu cầu khác (nếu có): Sử dụng thành thạo ngoại ngữ tiếng Hàn trong công việc. Có khả năng nhìn nhận, đánh giá tốt vấn đề và điều hành tốt đội ngũ nhân viên. Có tư duy nhạy bén của một nhà quản lý, sẵn sàng tiếp cận mô hình kinh doanh mới. Có khả năng thiết lập và mở rộng mối quan hệ lâu dài với khách hàng cũ và mới. Có năng lực đối ngoại, kỹ năng đàm phán và giao tiếp tốt, có tầm nhìn và khả năng đưa ra các chiến lược phát triển sản xuất kinh doanh phù hợp. Đặc biệt, ưu tiên ứng viên có sẵn các mối quan hệ ngoại giao và hợp tác với các khách hàng và đối tác nước ngoài trong lĩnh vực.Hồ sơ cần chuẩn bị: Sơ yếu lý lịch Địa điểm nhận hồ sơ: Lô N, Khu công nghiệp Bình Xuyên, Xã Sơn Lôi, Huyện Bình Xuyên, Tỉnh Vĩnh Phúc Thông tin liên hệ: Nguyễn Thị Thuý Hằng SĐT: 0968083866 Email: thuyhang88hubt@gmail.com

• 15 - 20 triệu

• 02/02/2025

• Vĩnh Phúc